• 2024-11-21

உங்கள் விற்பனை குளிர் அழைப்பு திறக்க வெற்றிகரமான வழிகள்

पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H

पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H

பொருளடக்கம்:

Anonim

நீங்கள் தொலைபேசியில் செய்யும் எந்த குளிர் அழைப்பு மிக முக்கியமான பகுதியாக முதல் பதினைந்து வினாடிகள் ஆகும். அந்த காலகட்டத்தில் உங்கள் எதிர்பார்ப்புக்கான கவனம் மற்றும் கவனத்தை நீங்கள் பெற முடியாவிட்டால், அவர்கள் உங்களிடமும், உங்கள் சந்திப்பு வீழ்ச்சியுடனான அதிர்ச்சியூட்டும் தன்மையையும் கேட்கும். நீங்கள் ஒரு "ஹூக்" கொண்டு வர வேண்டும், அதனால் ஒரு வாய்ப்பை கவனித்து, பின்னர் அழைப்பில் உண்மையான விற்பனையை செய்வதற்கு நேரத்தை கொடுக்கும் ஒரு திறனாளர்.

வலுவான திறப்பு அறிக்கை

ஒரு நல்ல வலுவான தொடக்க அறிக்கை குளிர் அழைப்புக்கு முக்கியமானதாகும். அவர் கேட்பவரின் ஆர்வத்தை எடுத்துக்கொள்கிறார், அவரைப் பற்றி எதையாவது யோசித்துப் பார்க்கையில் உங்களைப் பற்றி நினைப்பார். பல வாய்ப்புகள் தானாகவே "நன்றி இல்லை" என்று சொல்லும், அவற்றை நீங்கள் விற்றுக் கொள்ள முயற்சிக்கிறீர்கள் என உணர்ந்தவுடன் விரைவில் சந்திக்கலாம். இருப்பினும், அந்த தானியங்கி பதில் மூலம் முன்கூட்டியே அறிக்கையை நீங்கள் முறித்துக் கொள்ள முடியும் என்றால், அது வாய்ப்பை மூளைக்குத் தூண்டுகிறது மற்றும் அதற்கு பதிலாக பிரதிபலிப்பதை நினைத்துக்கொள்கிறது, நீங்கள் சரியான திசையில் நகரும் அழைப்பு பெறலாம்.

ஆச்சரியமான நன்மை அணுகுமுறை

பெரும்பாலும் நன்றாக வேலை செய்யும் ஒரு அணுகுமுறை "வியக்கத்தக்க நன்மை" அணுகுமுறை ஆகும். இங்கே ஒரு உண்மையான ரியல் எஸ்டேட் தரகர் குளிர் அழைப்பு ஸ்கிரிப்ட் இருந்து ஒரு உதாரணம்:

அவர்கள்: வணக்கம்?

நீங்கள்: இந்த ஆண்டு ஒரு கூடுதல் $ 10,000 சேமிக்க விரும்புகிறீர்களா?

அவர்கள்: இது யார்?

நீ: என் பெயர் நீ, மற்றும் ஒரு கூடுதல் $ 10,000 சேமிக்க எப்படி மக்கள் காட்ட; அதை எப்படி செய்வது என்று அறிய விரும்புகிறீர்களா?

அவர்கள் என்ன சொல்கிறார்கள்?

நீங்கள்: இந்த ஆண்டு ஒரு கூடுதல் $ 10,000 சேமிப்பு பற்றி; அதைப் பற்றி மேலும் அறிய விரும்புகிறீர்களா?

அவர்கள்: இது மோசமானதா?

நீங்கள்: இல்லை, இந்த வருடம் $ 10,000 கூடுதல் சேமித்து வைப்பதை நான் காண்பிப்பேன், இது நான் நிபுணத்துவம் பெற்றது. நீங்கள் இன்னும் அறிய விரும்புகிறீர்களா?

அவர்கள்: நீ யார்?

நீங்கள்: நான் உங்கள் நிறுவனம் இருக்கிறேன், மேலும் ஒரு கூடுதல் சேமிப்பகத்தை எவ்வாறு வாடிக்கையாளர்களுக்குக் காண்பிப்பதில் நான் நிபுணத்துவம் கொள்கிறேன் …

இங்கே யோசனை உங்களுக்கு இன்னும் சொல்ல அவர்களை அனுமதிக்க வாய்ப்பு கிடைக்கும். மேலே குறிப்பிட்டுள்ள எடுத்துக்காட்டில் பயன்படுத்தப்படும் வியக்கத்தக்க பயன்முறை அணுகுமுறை இது மோதலாக இருக்கக்கூடும், ஏனெனில் நீங்கள் அவர்களின் கேள்விகளுக்கு பதில் அளிக்க மறுத்தால், அதை எதிர்கொள்கிறீர்கள். ஆனால் உங்கள் தயாரிப்பு மற்றும் சந்தையைப் பொறுத்து, இது மிகவும் திறந்த தொடக்க அணுகுமுறையாக இருக்க முடியும். வியக்கத்தக்க பயன்முறை அணுகுமுறை (குறைந்த வாய்ப்பை எதிர்கொள்ளும் திறன் குறைவு) மற்றும் குறைந்தபட்சம் அதை நீங்கள் சிறப்பாக இயங்கினால் பார்க்கவும்.

ஒரு கேள்வி பயன்படுத்துங்கள்

மிகவும் வெற்றிகரமான குளிர் அழைப்பு திறப்பாளர்கள் ஒரு கேள்வி அடங்கும். நீங்கள் வாய்ப்பை ஏதேனும் ஒரு கேள்வியைக் கேட்டால், அது அவர்களது மனதைக் கவரக் கையாள்வதோடு, பதில் (அல்லது குறைந்த பட்சம் கேள்விக்குரியது) பற்றி நினைத்துப் பார்க்கவும். வெறுமனே, ஆரம்ப கேள்வி இன்னும் கேட்க கேட்க வாய்ப்பு ஒரு காரணம் வழங்கும். உங்கள் எதிர்பார்ப்புப் பெயரை நீங்கள் அறிந்திருந்தால், திறந்த வெளியில் அதைப் பணியுங்கள். அவர்களின் பெயரைப் பயன்படுத்தி, நீங்கள் ஏற்கனவே அழைப்பை சிறிது தனிப்பயனாக்கிக் கொண்டு, அவர் யார் என்று தெரிந்துகொள்ள வேண்டுமென்று உங்களுக்குத் தெரியும்.

திறந்தவரின் இந்த பாணியைப் பயன்படுத்த, உங்கள் நிறுவனத்தின் பெயரையும், உங்கள் நிறுவனத்தின் பெயர், நீங்கள் என்ன விற்பனையையும், உங்கள் தயாரிப்பு வாடிக்கையாளருக்கு எவ்வாறு பயனளிக்கும், அதன் பிறகு சில தகுதிவாய்ந்த கேள்விகளைக் கேட்க அனுமதிக்கான கோரிக்கையையும் சேர்க்கலாம்.

ஒரு உதாரணம் இதைப் போல இருக்கலாம்:

"திரு. வாடிக்கையாளர், என் பெயர் உங்கள் பெயர், நான் உங்கள் பிரதிநிதி. உங்கள் உள்ளூர் நகரங்களில் நிறைய வாடிக்கையாளர்களை அவர்களது கடைகளில் அதிக வாடிக்கையாளர்களுக்கு கொண்டு வந்துள்ளேன். உங்களுக்காக நாங்கள் எப்படிச் செய்யலாம் என்று சில கேள்விகளைக் கேட்கலாமா?"


சுவாரஸ்யமான கட்டுரைகள்

ஹெட்ஹண்டர்ஸ் மற்றும் ஆட்சேர்ப்பாளர்களின் பல்வேறு வகைகள்

ஹெட்ஹண்டர்ஸ் மற்றும் ஆட்சேர்ப்பாளர்களின் பல்வேறு வகைகள்

நிறுவனங்களுக்கு வேலைக்கான ஒரு வேட்பாளர் மூல வேட்பாளர்களுக்கு உதவுகிறார். பல்வேறு வகையான நியமனங்கள் மற்றும் தலைசிறந்தவாதிகள் மற்றும் அவர்கள் பணியமர்த்தல் தொடர்பான உதவிகளை எவ்வாறு மதிப்பாய்வு செய்கிறார்கள்.

வேலைவாய்ப்புக்கான ஒரு குறிப்புப் பெட்டியில் என்ன சேர்க்கப்படுகிறது

வேலைவாய்ப்புக்கான ஒரு குறிப்புப் பெட்டியில் என்ன சேர்க்கப்படுகிறது

முதலாளிகளுக்கு அனுமதியுடனான குறிப்பு, மாநில சட்ட தேவைகள், மற்றும் பலவற்றைக் கண்டறியும் போது, ​​வேலைவாய்ப்புக்கான குறிப்புகளைப் பற்றி அறியவும்.

மறுபரிசீலனைப் பக்கத்தின் பக்கம் என்ன?

மறுபரிசீலனைப் பக்கத்தின் பக்கம் என்ன?

மறுபார்வை அட்டைப் பக்கம் என்பது வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்கும்போது உங்கள் விண்ணப்பத்தை அனுப்பிய கடிதம். உங்களுக்கு ஒன்று தேவை, அதை எப்படி எழுதுவது, எப்படி வடிவமைப்பது, மற்றும் எடுத்துக்காட்டுகள் ஆகியவை இங்கு தேவை.

கலைஞரின் ஒப்பந்தத்தில் ஒரு ரைடர் என்றால் என்ன?

கலைஞரின் ஒப்பந்தத்தில் ஒரு ரைடர் என்றால் என்ன?

ரைடர்ஸ் எந்த கிக் ஒப்பந்தத்தின் ஒரு முக்கிய பகுதியாகும். நீங்கள் எப்படி வேலை செய்கிறீர்கள் என்பதையும், உங்கள் ஒப்பந்தத்தின் ஒரு பகுதியாக நீங்கள் எதிர்பார்க்கிறீர்கள் என நீங்கள் எதிர்பார்க்கலாம்.

சம்பள ஊழியர் என்றால் என்ன?

சம்பள ஊழியர் என்றால் என்ன?

சம்பள அடிப்படையில் பணம் செலுத்தும் ஒரு ஊழியர் ஒரு மணி நேர ஊதியத்தை விட ஒரு தட்டையான தொகையை செலுத்துகிறார். ஊதியம் பெறும் பணியாளர்களுக்கான தகவல் இங்கே உள்ளது.

முதலாளிகள் மற்றும் வேலை விண்ணப்பதாரர்களுக்கான சம்பள வரம்பு

முதலாளிகள் மற்றும் வேலை விண்ணப்பதாரர்களுக்கான சம்பள வரம்பு

முதலாளிகள் அல்லது வேலை விண்ணப்பதாரர்களால் அமைக்கப்படும் சம்பள வரம்பு பற்றிய தகவல்கள், சம்பள வரம்பில் என்ன உள்ளடக்கியது, ஒரு வேலைக்கு ஒருவரை எவ்வாறு தீர்மானிப்பது.