வட கரோலினா குழந்தை தொழிலாளர் சட்டங்கள் பற்றி தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்
মাà¦à§‡ মাà¦à§‡ টিà¦à¦¿ অà§à¦¯à¦¾à¦¡ দেখে চরম মজা লাগে
பொருளடக்கம்:
- வட கரோலினாவில் நீங்கள் எப்படி வேலை செய்ய வேண்டும்?
- ஒரு 14 வயதான வேலை செய்ய முடியுமா?
- வயதான இளைஞர்களுக்கான விதிகள்
நீங்கள் வட கரோலினாவில் வசிக்கிற இளைஞன் என்றால், நீங்கள் ஒரு வேலையைப் பெற விரும்புகிறீர்கள், எங்கு தொடங்க வேண்டும்? மாநிலத்தில் குழந்தை தொழிலாளர் சட்டங்களை முதலில் புரிந்துகொள்வது உங்களுக்கு பயனுள்ளதாக இருக்கும், எனவே நீங்கள் உறுதியாக இருக்கிறீர்களா முடியும் அங்கே வேலை செய். ஒவ்வொரு மாநில சட்டங்களும் ஓரளவு வித்தியாசமாக இருக்கலாம், எனவே உங்கள் குடும்பம் சமீபத்தில் ஓஹியோவில் இருந்து நகர்ந்தால், நீங்கள் நகர்ந்ததற்கு முன்னர் வேலை கிடைத்ததால் வட கரோலீனாவில் நீங்கள் பணியாற்றலாம் என்பது அவசியமில்லை.
வட கரோலினாவில் நீங்கள் எப்படி வேலை செய்ய வேண்டும்?
நீங்கள் 14 வயதாக இருக்கும்போது வட கரோலினாவில் நீங்கள் பணியாற்றத் தொடங்கலாம், ஆனால் அவ்வாறு செய்ய நீங்கள் ஒரு வேலைவாய்ப்பு சான்றிதழை பெற்றிருக்க வேண்டும். தொழில் துறை அல்லது உங்கள் மாவட்ட சமூக சேவை அலுவலகத்தில் இருந்து ஒரு வேலை சான்றிதழை நீங்கள் பெறலாம். பதினான்கு வயதுதான், கூட்டாட்சி சட்டம் குறைந்தபட்ச வயதினராக வேலை செய்யும், சில விதிவிலக்குகள் இருந்தாலும். கூட்டாட்சி மற்றும் மாநிலச் சட்டங்களுக்கு இடையில் மோதல்கள் இருக்கும்போது, அதிக கட்டுப்பாட்டுச் சட்டம் பொருந்தும், ஆனால் வட கரோலினாவில் குறைந்தபட்சம் வயது ஒரு காரணம் அல்ல.
ஒரு 14 வயதான வேலை செய்ய முடியுமா?
வடக்கு கரோலினா 14 வயதான வேலை செய்ய அனுமதிக்கவில்லை என்றாலும், அரசு சில இளம் வயதினரை வித்தியாசமாக எப்படி மதிப்பிடுகிறது என்பதைப் பொறுத்து வித்தியாசமாக நடந்து கொள்கிறது. உதாரணமாக, 14- மற்றும் 15 வயதுடையவர்கள் பள்ளி நாட்களில் மூன்று மணிநேரமும், பள்ளி நாட்களில் எட்டு மணிநேரங்கள் வரை வேலை செய்யலாம், ஆனால் வாரத்தில் 18 மணிநேர வேலைக்கு அமர்த்தப்படுவதால், பள்ளி முடிந்தபிறகு வாரங்களில் 40 மணிநேரத்திற்கு மேல்.
அவர்கள் 7 மணி முதல் 7 மணி வரை வேலை செய்ய வேண்டும். கோடைகாலத்தில் தவிர அவர்கள் 9 மணி நேரம் வரை வேலை செய்யலாம். குறைந்தபட்சம் 16 வயதிற்குக் கீழான இளம் வயதிற்குட்பட்ட ஐந்து மணி நேர இடைவெளியில் ஐந்து நிமிட இடைவெளியில் பணிபுரிந்த பின்னர், ஊதிய-மணி சட்டம் ஆணையிடுகிறது.
நலிவுற்றதாக கருதப்படும் வேலைகளை சிறுவர்களால் நடத்த முடியாது, பெரும்பாலான உற்பத்தி வேலைகள் அல்லது நச்சு இரசாயனங்கள் அல்லது பிற ஆபத்தான பொருட்கள் அல்லது வேலை நிலைமைகளை அம்பலப்படுத்துகிறது.
வயதான இளைஞர்களுக்கான விதிகள்
16 முதல் 17 வயது வரையிலான இளைஞர்களுக்கு வேலை நேரம் வரும்போது சற்று அதிக நெகிழ்வுத்தன்மையைக் கொண்டுள்ளன, ஆனால் அவர்கள் பொதுவாக 11 மணி நேர மணி நேரத்திற்குள் வேலை செய்ய முடியாது. மற்றும் 5 a.m. பள்ளி என்றால் அன்றைய தினம். வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால், அவர்கள் ஒரு மணி நேரத்திற்கு ஒரு மணி நேரத்திற்கு ஒரு மணிநேர வேலை முடித்து கடிகாரத்தை விட்டு வெளியேற முடியாது. அடுத்த நாள் பள்ளியில் இருந்தால் அவர்கள் நள்ளிரவில் கடிகாரத்தை அடைய முடியாது. பெற்றோர் அனுமதியுடன் மற்றும் ஒரு பள்ளி நிர்வாகி அனுமதியுடன், எனினும், இந்த கட்டுப்பாடு சில நேரங்களில் தள்ளுபடி செய்யப்படலாம்.
வயதான இளைஞர்களும் ஆபத்தான சூழ்நிலைகளிலும், ஆபத்தான வேலைகளிலும் பணிபுரிபவர்களிடமும் தடை செய்யப்படுகிறார்கள், ஆனால் விதிவிலக்குகள் உள்ளன. உதாரணமாக, நியாயமான தொழிற்கல்வி நியமங்கள் சட்டத்தின் மூலம் தொழில்முனைவோர் என வரையறுக்கப்படும் திட்டங்களில் பங்கேற்கிற இளம் வயதினரை, பொதுவாக இளைஞர்களுக்கு வரம்புக்குட்பட்ட ஆபத்தான களங்களில் பணியாற்றலாம். உங்கள் சாத்தியமான முதலாளிகளுடன் அல்லது வட கரோலினா குழந்தை தொழிலாளர் அதிகாரத்துடன் உங்கள் விருப்பங்களைப் பற்றி கலந்துரையாடுங்கள் அல்லது வட கரோலினா மாநில தொழிற்துறை வலைத்தளத்தைப் பார்வையிடவும்.
நீங்கள் இரவு நேரத்தில் பறக்கும் பற்றி தெரிந்து கொள்ள வேண்டும் எல்லாம்
நைட் ஏர்லைன்ஸ் விமானிகள் சவாலாக இருக்கக்கூடும், குறிப்பாக அதை செய்யாதவர்கள். உங்கள் அடுத்த இரவு விமானம் சீராக செல்ல உதவும் சில உதவிக்குறிப்புகள் இங்கு உள்ளன.
I-9 படிவம் தேவைகள் பற்றி ஒவ்வொரு முதலாளியும் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்
குடியுரிமை சீர்திருத்த சட்டம் I-9 தகுதி படிவம், ஒரு பணியாளரின் அடையாளத்தை சரிபார்க்கிறது மற்றும் அவர்கள் அமெரிக்காவில் சட்டபூர்வமாக வேலை செய்ய தகுதியுடையவர்கள்.
தற்போதைய குழந்தை தொழிலாளர் சட்டங்கள் மற்றும் விதிமுறைகள் என்ன?
குழந்தைத் தொழிலாளர் சட்டங்களில் வயது, விலக்குகள், இளைஞர்களின் குறைந்தபட்ச ஊதியம், வேலைத் தாளின் தேவை, மற்றும் அதிக குழந்தை உழைப்பு விதிமுறைகள் ஆகியவை அடங்கும்.