பெரும்பாலான இராணுவ வேலைகள் தனியார் துறையை விட குறைவாக செலுத்துகின்றன

இராணுவ ஊதிய விகிதங்கள் பல ஆண்டுகளாக தனியார் துறை சம்பளத்திற்கு பின்னால் தள்ளப்பட்டுள்ளன. தனியார் துறையினர் பெரும்பாலும் கல்வித் துறையில் அதே அளவிலான கல்வி, அனுபவத்தின் அளவு மற்றும் வாழ்வாதார செலவுகள் ஆகியவற்றின் காரணமாக, இராணுவப் படைகளில் உள்ளவர்களை விட அதிக சம்பளத்தை அனுபவிக்கிறார்கள்.

பொது / தனியார் ஊதியத்தில் மிகப்பெரிய ஏற்றத்தாழ்வுகள் மிகவும் படித்த மக்களுக்கு காண்பிக்கப்படுகின்றன. டாக்டர்கள், பல் மருத்துவர்கள் மற்றும் மக்கள் டி.டி. எந்த துறையில் டிகிரி தங்கள் குடிமக்கள் விட கணிசமாக குறைந்த வருமானம் செய்ய. மாறாக, ஒரு உயர்நிலை பள்ளி கல்வி கொண்ட மக்கள், இராணுவத்தில் அல்லது அரசாங்க சேவைகளில் தங்கள் தனியார் துறையினரை விட கணிசமாக சிறப்பாக செய்ய முடியும்.

பிக் பே இடைவெளி வரலாறு

இந்த சம்பள இடைவெளி குறைந்தது 1976 ஆம் ஆண்டு வரை இருந்தது, யு.எஸ். ஒரு தன்னார்வ இராணுவத்திற்கு நான்கு ஆண்டுகளுக்குப் பின். 1983 க்கும் 1998 க்கும் இடைப்பட்ட காலப்பகுதியில், பாதுகாப்பு வரவுசெலவுத் திணைக்களத்திலிருந்து பணத்தை ஒழுங்குபடுத்தும் பொருட்டு, சராசரி தனியார் துறையின் கீழ், இராணுவம் ஊதியத்தை உயர்த்தும் போது, ​​அது மோசமாகிவிட்டது. அந்தக் கொள்கையானது சம்பள இடைவெளி 1998 மற்றும் 1999 இல் 13.5% ஆக பதிவு செய்தது.

2000 ஆம் ஆண்டு நிதியாண்டில் காங்கிரஸ் அந்தக் கொள்கையை மாற்றியது. இதன் விளைவாக, சராசரி ஊதிய இடைவெளி படிப்படியாக தற்போதைய 2.6% க்கு (2018 ஆம் ஆண்டிற்கு) சுருங்கிவிட்டது.

வரலாற்று சம்பள வேறுபாடுகள்

கீழே கொடுக்கப்பட்டுள்ள அட்டவணையில் இராணுவ சம்பள உயர்வு மற்றும் சராசரி தனியார் துறையானது 1976 ஆம் ஆண்டிலிருந்து ஆண்டுதோறும் எழுப்புகிறது என்பதைக் காட்டுகிறது. குறிப்பு: 2002, 2003, 2004 மற்றும் 2007 ஆம் ஆண்டுகளில் இராணுவ ஊதிய உயர்வுக்கான புள்ளிவிவரங்கள் சராசரி சதவீதங்களாக உள்ளன..

வரலாற்று சம்பள உயர்வு விளக்கப்படம்

ஆண்டு	இராணுவ ஊதியம் சதவீதம் உயர்த்த	சராசரி தனிப்பட்டது பிரிவு வளர
1976	5.0	9.0
1977	4.8	7.0
1978	7.1	6.8
1979	5.5	7.5
1980	7.0	7.8
1981	11.7	9.1
1982	14.3	9.1
1983	4.0	8.1
1984	4.0	5.6
1985	4.0	5.1
1986	3.0	4.4
1987	3.0	4.2
1988	2.0	3.5
1989	4.1	3.5
1990	3.6	4.4
1991	4.1	4.4
1992	4.2	4.2
1993	3.7	3.7
1994	2.2	2.7
1995	2.6	3.1
1996	2.4	2.9
1997	3.0	2.8
1998	2.8	3.3
1999	3.6	3.6
2000	6.2	4.3
2001	4.1	3.2
2002	6.9	4.1
2003	4.7	3.6
2004	4.2	3.1
2005	3.5	3.0
2006	3.1	2.6
2007	2.7	2.2
2008	3.5	3.0
2009	3.9	3.4
2010	3.9	3.0
2011	3.4	2.9
2012	1.6	2.8
2013	1.7	2.8
2014	1.0	2.9
2015	1.0	1.9
2016	1.3	2.3
2017	2.1	2.8

இராணுவ மற்றும் அரசாங்க ஊதியத்தின் வருடாந்திர வீதம் பெடரல் வரவுசெலவுத் திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாகும். அமெரிக்க துறையின் தொழிலாளர் அலுவலகம், தொழிலாளர் புள்ளியியல் அலுவலகம் (BLS) தொகுத்த வேலைவாய்ப்பு செலவு குறியீட்டில் காணப்படுவது, தனியார் துறையில் உள்ள சம்பள எண்ணிக்கையை அடிப்படையாகக் கொண்டது.