• 2025-04-02

ஒரு புதிய வேலை கண்டுபிடித்து பற்றி தூண்டுதலாக மேற்கோள்

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

பொருளடக்கம்:

Anonim

வேலை வேட்டை உங்கள் தனிப்பட்ட மதிப்பீட்டில் கடுமையானதாக இருக்கலாம். நீங்கள் விண்ணப்பிக்கிற முதல் பல வேலைகளுக்கு நீங்கள் கடந்து போகலாம். உங்கள் சொந்த தொழில்முறை திறன்களில் நீங்கள் முழு நம்பிக்கை வைத்திருந்தாலும் கூட, இத்தகைய நிராகரிப்பு என்பது சோர்வடையும். கூட மிகவும் நம்பிக்கை நபர் ஒரு சிறிய கீழே உணர கூடும், மற்றும் "கீழே" நீங்கள் ஒரு வேலை பேட்டியில் தலைமை என உணர சிறந்த வழி அல்ல.

உங்கள் தலையைத் தூக்க உதவுங்கள்

உங்களுக்கு தேவை என்ன ஒரு மாற்று மருந்தாக உள்ளது, உங்கள் ஆசைகளை மீண்டும் எடுப்பதற்கு ஒரு வழி, அதனால் நீங்கள் வேலை தேடுவதை மீண்டும் பெறலாம். பல வெற்றிகரமான மக்கள் வெற்றிகரமாக தங்கள் வழியில் கடினமான இணைப்புகளை கொண்டிருக்கிறார்கள். ஒரு வேலையைச் செய்வதற்கு சிறிது நேரம் ஆகலாம், அதே நேரத்தில் மறுதலையாக இருக்கலாம், அது ஒரு தற்காலிக நிலை.

உங்கள் ஆவிகள் உயர்த்த, மற்றும் சோர்வு உணர்வுகளை, சில நன்கு அறியப்பட்ட மற்றும் வெற்றிகரமான மக்கள் இந்த மேற்கோள் பாருங்கள்.

குறிப்பு: இந்த மேற்கோள்கள் ஒரு நீண்ட அல்லது கடினமான வேலை தேடுவதன் மூலம் நண்பர்கள் மற்றும் குடும்பத்தினருடன் பகிர்ந்து கொள்ள உதவுவதுடன், சில உற்சாகம் மற்றும் ஆதரவு தேவை.

THOMAS A. EDISON

"எமது மிகப்பெரிய பலவீனம் கைவிடப்படுகின்றது. வெற்றிபெற மிக மிகச் சில வழிகள் ஒருமுறை மட்டுமே முயற்சி செய்கின்றன."

ராபர்ட் எச்

"தோல்வி என்பது நீங்கள் ஒரு தோல்வி என்று அர்த்தமல்ல- நீங்கள் இன்னும் வெற்றி பெறவில்லை என்று அர்த்தம்."

LEIGH STEINBERG

"நீங்கள் விரும்பும் புலத்தில் நிகழும் அற்புதமான மாற்றங்களுக்கு திறந்திருங்கள்."

ஜொனாதன் லாக்வுட் ஹூய்

"முடிவுகளை கொண்டாடுங்கள்-அவை புதிய தொடக்கங்களுக்கு முன்னரே.

CARL BARD

"யாரும் திரும்பி செல்லமுடியாது, ஒரு புதிய தொடக்கத்தை உருவாக்கிக் கொள்ளலாம் என்றாலும், எவரும் இப்போது தொடங்கி ஒரு புதிய முடிவுக்கு வரமுடியும்."

ஆலன் கோஹன்

"நிலைமைகளைத் தொடங்குவதற்குமுன் காத்திருக்காதே. தொடங்கி நிலைமைகள் நிறைவடைகின்றன."

ஈயெல்லென் கேடி

"நீங்கள் முடிவுக்கு வந்துவிட்டீர்கள் என்று நீங்கள் உணர்ந்தால், ஒரு படி மேலே செல்ல முடியாது, வாழ்க்கை எப்போது வேண்டுமானாலும் வடிகட்டப்படுவதாகத் தோன்றுகிறது: மீண்டும் ஒரு புதிய பக்கத்தைத் திருப்புவதற்கு ஒரு அற்புதமான வாய்ப்பு என்ன?"

ஆலிஸ் WALKER

"மக்கள் தங்கள் அதிகாரத்தை விட்டுக்கொடுக்க மிகவும் பொதுவான வழி அவர்கள் இல்லை என்று நினைத்து கொண்டு இருக்கிறது."

எம். ஸ்கொட் பக்

"நம் மிகச் சிறந்த தருணங்கள் நாம் மிகவும் சங்கடமான, மகிழ்ச்சியற்ற, அல்லது பொறுப்பற்ற நிலையில் இருக்கும்போது ஏற்படுவதற்கான வாய்ப்புகள் மிக அதிகமாக இருக்கும், ஏனென்றால் அது நம் அசௌகரியத்தால் முன்னெடுக்கப்படும், இது நம் அலைச்சல்களிலிருந்து வெளியேறுவதோடு, அல்லது உண்மையான பதில்கள்."

காத்ரின் வெள்ளை நிறத்தில்

"நீங்கள் என்ன செய்ய விரும்புகிறீர்களோ அதைத் தெரிந்துகொள்ளுங்கள், யாராவது உங்களிடம் பணம் சம்பாதிக்க வேண்டும்."

தெரியாத

"நீங்கள் எங்கே கொண்டாடப்படுகிறீர்களோ, அவ்வாறு சகித்துக் கொள்ளாதீர்கள், உங்களுடைய உண்மையான மதிப்பை அவர்கள் பார்க்க முடியாவிட்டால், அது ஒரு புதிய ஆரம்பிக்க நேரம்."

"நீங்கள் என்ன செய்ய வேண்டுமென்று முடிவு செய்தாலும், அதை நீங்கள் மகிழ்ச்சியுடன் செய்யுங்கள்."

மகாத்மா காந்தி

"எதிர்காலத்தை நீங்கள் இன்று என்ன செய்கிறீர்களோ அதையே சார்ந்திருக்கிறது."

MAE WEST

"நீங்கள் ஒருமுறை மட்டுமே வாழ்கிறீர்கள், ஆனால் நீங்கள் அதை செய்தால், ஒருமுறை போதும்."

ஸ்டீபன் கோவி

"நான் என் சூழ்நிலைகளின் ஒரு தயாரிப்பு அல்ல, என்னுடைய முடிவுகளின் ஒரு தயாரிப்புதான்."

கிரிசஸ் க்ரோஸர்

"வாய்ப்புகள் நடக்காது, நீங்கள் அவற்றை உருவாக்கிக் கொள்ளுங்கள்."

ELEANOR ROOSEVELT

"எதிர்காலம் அவர்களின் கனவுகளின் அழகை நம்புபவர்களுக்கு சொந்தமானது."

ஸ்டீவ் ஜாப்ஸ்

"பெரிய வேலை செய்ய ஒரே வழி நீ என்ன செய்கிறாய் என்பதுதான், அதை இன்னும் கண்டுபிடிக்கவில்லை என்றால், பார்த்துக் கொள்ளாதே.

ஜார்ஜ் எலியட்

நீங்கள் இருந்திருந்தால் என்னவென்றால் அது மிகவும் தாமதமாகிவிட்டது."

ஆர்தர் கோல்டன்

"சந்தேகத்தால் குழப்பமடைந்த மனது வெற்றிக்கு பாதையில் கவனம் செலுத்த முடியாது."

நெல்சன் மண்டேலா

"நீங்கள் வாழ்வதற்கு தகுதியுள்ளவர்களுக்கே குறைவான வாழ்க்கையைத் தக்கவைத்துக் கொள்வதில் சிறியதாக இருப்பதில் எந்தவிதமான ஆர்வமும் இல்லை."

ANNA FREUD

"நான் எப்போதும் வலிமை மற்றும் நம்பிக்கையுடன் என்னை வெளியே பார்த்துக்கொண்டிருந்தேன், ஆனால் அது உள்ளே இருந்து வருகிறது, அது எல்லா நேரமும் இருக்கிறது."

GLORIA STEINEM

"கனவு, அனைத்து பிறகு, திட்டமிடல் ஒரு வடிவம்."

மார்க் ட்வைன்

"உங்கள் அபிலாஷைகளை முறியடிக்க முயற்சி செய்கிறவர்களிடமிருந்து விலகுங்கள், சிறியவர்கள் எப்போதும் அவ்வாறு செய்கிறார்கள், ஆனால் நீங்களும் பெரியவர்களாக ஆகிவிடலாம் என்று நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள்."

மேலும் சவால்கள் முன்

வேலைகள் இடையே இந்த நேரம் தற்காலிகமானது என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். விரைவில் நீங்கள் ஒரு புதிய வேலை வேண்டும், இது சில கடுமையான சவால்கள், அல்லது எதிர்நோக்குகிறோம் புதிய கற்றல் வாய்ப்புகளை வரலாம்.

உங்கள் சூழ்நிலையைப் பொருட்படுத்தாமல், ஆப்பிள் நிறுவனர் மற்றும் வணிக மான்ட், ஸ்டீவ் ஜாப்ஸ் ஆகியவற்றின் வார்த்தைகளை நினைவுபடுத்திக் கொள்ளுங்கள், "பெரிய வேலை செய்ய ஒரே வழி, நீங்கள் என்ன செய்வது என்று நேசிக்க வேண்டும். வாழத் தொடங்குகின்றனர்."


சுவாரஸ்யமான கட்டுரைகள்

நீதிமன்ற சாட்சியம் வழங்குவதற்கான உதவிக்குறிப்புகள்

நீதிமன்ற சாட்சியம் வழங்குவதற்கான உதவிக்குறிப்புகள்

நீங்கள் நீதிமன்றத்தில் சாட்சியமளிக்கும் முன் நரம்புகள் எளிதில் பெறலாம், ஆனால் அச்சம் எதுவும் இல்லை. அடுத்த முறை நீங்கள் சாட்சியை நிலைநிறுத்துவது எளிதானது என்பதை அறியுங்கள்.

உங்கள் ஊழியர்களுக்கு நல்ல வழிநடத்துதலை எப்படி வழங்குவது

உங்கள் ஊழியர்களுக்கு நல்ல வழிநடத்துதலை எப்படி வழங்குவது

ஒரு மேற்பார்வையாளர் அல்லது மேலாளராக, பணியாளர்களுக்கு வழிகாட்டுதல் என்பது ஒரு பங்கின் ஒரு பகுதியாகும். வழிகாட்டுதல்களை எவ்வாறு திறம்பட வழங்குவது என்பதை அறிக.

உங்கள் வேலைக்கு வெற்றிகரமான வேட்பாளர்களுக்கு கருத்து தெரிவித்தல்

உங்கள் வேலைக்கு வெற்றிகரமான வேட்பாளர்களுக்கு கருத்து தெரிவித்தல்

உங்கள் தோல்வியுற்ற வேலை வேட்பாளர்களுக்கு கருத்து வழங்குவதற்கு நீங்கள் கடமைப்பட்டிருக்கவில்லை என்றாலும், அது கிருபையும், அன்பும் அளிக்கிறது. என்ன சொல்ல வேண்டும் என்பதற்கான குறிப்புகள் இங்கே.

360 விமர்சகத்திற்கான பணியாளரின் கருத்துரை எப்படி வழங்குவது

360 விமர்சகத்திற்கான பணியாளரின் கருத்துரை எப்படி வழங்குவது

360 மதிப்பாய்விற்கான கருத்துரைக்கான நிர்வாகியின் கோரிக்கையை எவ்வாறு பிரதிபலிப்பது என்பதை அறிய வேண்டுமா? உங்கள் சக பணியாளரைப் பற்றிய கருத்து வேறுபாட்டை நீங்கள் பிரதிபலிக்கிறீர்கள்.

ஊழியர்கள் ஊக்குவிப்பு அங்கீகாரம் வழங்குதல்

ஊழியர்கள் ஊக்குவிப்பு அங்கீகாரம் வழங்குதல்

ஊழியர் அங்கீகாரம் பொறிகளைத் தவிர்க்கவும்: மர்மமான முறையில் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட சிலரை மட்டுமே தனிப்படுத்தலாம். பலரின் மன உறுதியை உறிஞ்சிக் கொள்கிறீர்கள்.

வேலை விண்ணப்பத்துடன் குறிப்புகளை வழங்குவது எப்படி

வேலை விண்ணப்பத்துடன் குறிப்புகளை வழங்குவது எப்படி

முதலாளிகள் வேலை விண்ணப்பத்துடன் ஒரு குறிப்பைக் கேட்கலாம். யார் விண்ணப்பிக்கலாம், நீங்கள் விண்ணப்பிக்கும்போது ஒரு நிறுவனத்திற்கு ஒரு குறிப்பு பட்டியலை வழங்குவது எப்படி.