ஒரு வேலை நேர்காணலின் போது உங்களை எவ்வாறு விற்கலாம்

ஒரு நேர்காணலின் போது என்ன செய்வது? சரி, நீங்கள் சரியான பின்னணி மற்றும் அனுபவம், அதே போல் பங்கு மற்றும் நிறுவனத்தின் கலாச்சாரம் ஒரு நல்ல போட்டியில் இருப்பது என்று காட்ட வேண்டும். ஒரு நேர்காணலைப் பெறுவதற்கு நீங்கள் வேலை செய்யும் வேலைகளில் நீங்கள் செய்த அதே வேலையின் நொடிப்பொழுதில் இதை நினைத்துப் பாருங்கள்.

ஆனால் உங்கள் பேட்டியாளரின் பட்டியலில் பெட்டிகளை சரிபார்த்து விட நீங்கள் செய்ய வேண்டியது - ஒரு வாய்ப்பைப் பற்றி உற்சாகமாக உணர நீங்கள் பேசும் நபரை விரும்புகிறீர்கள். நீங்கள் ஒரு நேர்மையான வேட்பாளராக இருப்பதைத் தெளிவுபடுத்த, நேர்காணல்களுக்கு உங்களை விற்க வேண்டும். ஒலி பெரும்? தொடங்குவது எப்படி.

தன்னம்பிக்கையுடன் உங்களை நடத்துங்கள்

நேர்காணலின் போது உங்களைப் பற்றி நீங்கள் உறுதியாக தெரியவில்லை என்றால், அது காண்பிக்கும். நேர்காணலுடன் சந்திக்கும்போது நீங்கள் வெளிப்படையாக நம்பிக்கையுடன் செயல்பட முடிந்த எல்லாவற்றையும் செய்யுங்கள். கேள்விகளுக்கு நீங்கள் பதிலளிப்பது என்னவென்றால் (அதற்குப் பிறகு) ஆனால் அவசியம் எப்படி நீங்கள் சொல்வது, அதே போல் உங்கள் ஒட்டுமொத்த தோற்றத்தையும், நீங்களே எப்படி எடுத்துச் செல்வது என்பதையும் அர்த்தப்படுத்துகிறது. மனதில் கொள்ள வேண்டிய சில விஷயங்கள் இங்கே:

• உங்கள் உடல் சிந்தனை: நீங்கள் நாற்காலியில் சிக்கி இருக்கிறீர்களா? கவனமின்றி இருக்கும்? கண் தொடர்புகளைத் தவிர்ப்பது? இந்த நொடிகள் நீங்கள் வேலையில்லாமல், வேலையில் ஆர்வமற்றதாக அல்லது உங்களை நிச்சயமற்றதாக தோற்றமளிக்கலாம். நல்ல தோற்றத்தை பராமரித்து, கைகளை குலுக்கும்போது கண் தொடர்பு கொள்ளுங்கள், உரையாடலுடன் நிச்சயதார்த்தத்தை ஊடுருவி நிற்கும் நிலையில் உட்காரலாம். உங்கள் அடுத்த பேட்டி போது உடல் மொழி குறிப்புகள் பின்பற்ற.
• உங்கள் வார்த்தை தேர்வுகள் பார்க்கலாம்: நரம்புகள் வாய்மொழிகளுக்கு இன்னும் முக்கியத்துவம் தருகின்றன. "Um" அல்லது "போன்ற" என்று சொல்லுவதைத் தவிர்ப்பதற்கு முயற்சிக்கவும், மேலும் நீங்கள் தூக்கத்தில் ஈடுபட வேண்டிய எந்தப் போக்குகளையும் கட்டுப்படுத்தலாம், நீங்கள் முதிர்ச்சியடையாததாக தோற்றமளிக்கும் ஒரு பேச்சு வடிவம். உங்களை பேட்டி கேள்விகளைப் பதிவுசெய்வது அல்லது உங்களுடன் ஒரு நண்பருடன் பழகுவது-இந்த பழக்கங்களை அடையாளம் காண உதவும்.

• ஒரு தொழிலை தேர்வு- மற்றும் நேர்காணல்-பொருத்தமான பயணம்: ஒரு நேர்காணலின் போது என்ன அணிய வேண்டும் என்பதற்கு ஒரு பதில் இல்லை. நீங்கள் வசதியாக இருக்கும் ஏதாவது அணியுங்கள் (நீங்கள் ஒரு அரிப்புத் தொட்டி இருந்தால் அல்லது ஒரு ஹெல்மினில் தலையிடாவிட்டால், நேர்காணல்கள் கவனிக்கப்படலாம்) ஆனால் குறிப்பிட்ட நேர்காணலுக்கு பொருத்தமான ஒரு அலங்காரத்தைத் தேர்வு செய்யவும். ஒரு பேஷன் பத்திரிகை, தொழில்நுட்ப தொடக்க மற்றும் சில்லறை வேலைகளில் நேர்காணலுக்கு பொருத்தமானது எது?

பதில்களைப் பழக்கப்படுத்துங்கள், ஆனால் குறிப்பிட்ட மற்றும் மறக்கமுடியாத நபர்களை உருவாக்குவது உறுதி

பொதுவான பேட்டி கேள்விகளுக்கு நீங்கள் பதிலளிப்பதை நடைமுறைப்படுத்துவது நல்லது. நீங்கள் தயாராக இருக்க வேண்டும் என்று எதிர்பார்ப்பவர்கள் எதிர்பார்க்கலாம். ஆனால் கேள்விகள் பொதுவானவை என்பதால், உங்கள் பதில்கள் இருக்க வேண்டும் என்று அர்த்தமல்ல! நினைவில் வைத்து கொள்ளுங்கள்: நீங்கள் நேர்காணலின் போது உங்களை விற்க விரும்புகிறீர்கள், மற்றும் ஒரு நகைச்சுவையான தயாரிப்பு வாங்க யாரும் ஆர்வம் காட்டவில்லை. மறக்கமுடியாததாக இருக்க வேண்டும், எனவே உங்கள் பதில்கள் ஒரு உரையாடலின் பின்னரே கூட, பேட்டியாளரின் நினைவகத்தில் ஒட்டிக்கொள்கின்றன.

உங்கள் பதில்களை நீங்கள் நடைமுறைப்படுத்துகையில், இந்த குறிப்புகள் மனதில் வைக்க:

• குறிப்பிட்டதாக இருக்கவும்: "திட்டத்தில் எனது வேலை நிறுவனம் பணத்தை சேமித்திருக்கிறது" என்று சொல்லாதீர்கள். நேர்காணல்களுக்கு நேர்மாறாக சொல்லுங்கள். தெளிவான பதில்களைத் தவிர்க்கவும்
• ஒரு கதை சொல்லுங்கள்: நீங்கள் ஒரு அணி-விளையாடுகிறீர்கள், விவரம் சார்ந்த சுய-ஸ்டார்ட்டர் என்று எளிதானது. இந்த ஓட்டப்பந்தய வேலைகள் வேலைவாய்ப்பு பட்டியல்களில் வந்துள்ளன, ஆனால் உங்களைப் பற்றிய கதைகளில் அவற்றை மொழிபெயர்க்க உங்கள் வேலை இது. அது உங்களுக்கு தரத்தை நிரூபிக்கிறது. அதற்கு பதிலாக, "நான் ஒரு சுய ஸ்டார்டர்," என்று கூறுவதற்கு பதிலாக, "நான் வந்தபோது, ​​மாதாந்திர அறிக்கைக்காக ஒரு காகிதமும் டிஜிட்டல் சார்ந்த பணிப்பாய்வுகளும் இருந்தன. நான் ஆராய்ச்சியிட்டு, காகித அடிப்படையிலான பணிப்பாய்வுகளை நீக்கி 10 சதவிகித சேமிப்பையும், நகல் வேலைகளையும் நீக்கியது. நான் என் கண்டுபிடிப்பை நிர்வாகக் குழுவிற்கு முன்வைத்தேன், அடுத்த மாதம் ஒரு புதிய, டிஜிட்டல்-மட்டுமே வழக்கமான மாற்றத்திற்கு நாங்கள் மாற்றினோம். ஊழியர்கள் நிம்மதியடைந்தனர், சுற்றுச்சூழலைக் காப்பாற்ற நாம் அனைவரும் மகிழ்ச்சியடைகிறோம். "

• அதை சுருக்கமாக வைக்கவும்: உங்கள் பதில்களில் சிக்கிக்கொள்ளாதீர்கள். நிமிடங்களில் நிமிடங்கள் நிமிடங்களுக்கு இடையிடையே மூழ்கி விட உங்கள் எண்ணங்களை வடிவமைத்து இரண்டாவது இடைவெளியில் இடைநிறுத்தம் செய்வது நல்லது. பேட்டியாளர் 'நேரம் மரியாதை, மற்றும் குறிப்புகளை கவனம் செலுத்த வேண்டும். (நேர்காணல்கள் போரடித்துவிட்டால், அவர்கள் ஒருவேளை இருக்கிறார்கள் - அதை மூடிக்கொள்!).

இந்த உத்திகள் தொடர்ந்து நீங்கள் சாதுவான பதில்களை தவிர்க்க உதவும்.

பேட்டி

சில வழிகளில், நேர்காணல் என்னவென்று தெளிவாகத் தெரிகின்றது: ஒரு வேட்பாளர் நன்கு வேலை செய்ய முடியும் மற்றும் நிறுவனத்துடன் பொருந்தும். ஆனால் இது நிலைகள், தொழில்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள் ஆகியவற்றில் மாறுபடும். முதலாளி தேவை மற்றும் தேவைகளை பற்றிய புரிதலை பெற, நிறுவனம் மற்றும் தொழில் ஆராய்ச்சி. இது ஒரு காலமாக இருந்திருந்தால், (உங்கள் அட்டை கடிதத்தை எழுதினீர்கள் என்பதால்) வேலை விவரத்தை பகுப்பாய்வு செய்யுங்கள்.

எப்போதும் யோசித்துப் பாருங்கள்: நிறுவனத்திற்கு நான் என்ன செய்ய முடியும்? நீங்கள் இன்னும் விட்ஜெட்டுகளை விற்க உதவ வாடிக்கையாளர் புகார்களை வேகமாக தீர்க்க, ஒரு பணிப்பாய்வு ஓட்டத்தை, அல்லது வாடிக்கையாளர்கள் மகிழ்ச்சியாக உறுதி செய்ய உதவும்? நீங்கள் எவ்வாறு நன்மை அடைவீர்கள் என்பதைக் கண்டறியவும், பின்னர் உங்கள் பேட்டியில் கேள்வி பதில் தெளிவாக உள்ளது என்பதை உறுதிப்படுத்தவும்.

காட்சிக்கு உங்கள் வலிமைகளை வைக்கவும்

நேர்காணல்கள் தாழ்மைக்கு நேரம் இல்லை! மாறாக, "நான் XYZ செய்தேன்" அல்லது "என் வேலை ABC செய்ய உதவியது." என்று சொல்வது பொருத்தமாக இருக்கும் போது ஒரு கணம். "நாங்கள்" என்று சொல்லுவதை தவிர்க்கவும் மற்றும் உங்கள் சாதனைகளைக் குறிப்பிடவும். இது தற்பெருமைக்கு அசெளகரியமாக இருப்பதாக உணர்ந்தால், மற்றவர்களின் கருத்துக்களில்,

• என் சக ஊழியர்கள் என்னை இரண்டு வருடங்களுக்கு சிறந்த அணி வீரராக வாக்களித்தனர்.
• என் வருடாந்தர மதிப்பீட்டில், எனது நிர்வாக திறமைக்கு என்னுடைய நிர்வாகி நன்றியுடன் இருந்தார்.

இந்த வழிமுறைகளைப் பின்பற்றுங்கள், உங்கள் நம்பிக்கையுடன் மற்றும் நேர்மறையான நிலைப்பாட்டிற்காக நேர்காணல்களுக்கு ஈர்க்க நீங்கள் உறுதியாக இருக்க வேண்டும்.