• 2025-04-02

வேட்பாளர் நிராகரிப்பு கடிதம் மாதிரி

पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H

पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H

பொருளடக்கம்:

Anonim

மாதிரி வேட்பாளர் நிராகரிப்பு கடிதத்தைத் தேடுகிறீர்களா? உங்கள் வேட்பாளர்கள் நிறுவனங்கள் மற்றும் அலுவலர்களிடமிருந்து நேரடியாக முதலீடு செய்ய நேரத்தை முதலீடு செய்த அலுவலகங்களில் இருந்து உத்தியோகபூர்வ அறிவிப்பைப் பெறுகிறார்கள். இந்த மாதிரி வேட்பாளர் நிராகரிப்பு கடிதத்தை உங்கள் சொந்த வேட்பாளர் மறுப்பு கடிதங்களை உருவாக்குவதற்கு அடிப்படையாக பயன்படுத்தலாம்.

நீங்கள் வேட்பாளரை நிராகரிக்க வேண்டும் என்பதால், வேறெந்த காரணத்திற்காகவும் தகுதியுள்ள மற்றொரு வேட்பாளரை நீங்கள் அடையாளம் கண்டுள்ளீர்கள், இந்த மாதிரி வேட்பாளர் மறுப்பு கடிதத்தைப் பயன்படுத்தவும். இது உங்கள் நிறுவனத்தின் ஒரு நல்ல கலாச்சார பொருத்தம் என்று ஒரு வேட்பாளர் ஒரு மாதிரி வேட்பாளர் நிராகரிப்பு கடிதம்.

வேட்பாளர் நிராகரிப்பு கடிதம்

தேதி

விண்ணப்பதாரரின் பெயர்

விண்ணப்பதாரரின் முகவரி

அன்பே (விண்ணப்பதாரர் பெயர்):

உங்களுக்கு தெரியும் என, நாம் (வேட்பாளர் பெயர்) பதவிக்கு பல வேட்பாளர்களை நேர்காணல் செய்தோம், மேலும் வேட்பாளருக்கு வேட்பாளரை நிறுத்த முடிவு செய்துள்ளோம். எனவே, இந்த கடிதத்தின் நோக்கம் நீங்கள் பதவிக்கு தேர்ந்தெடுக்கப்படவில்லை என்பதை உங்களுக்கு தெரியப்படுத்துவதாகும்.

நேர்காணல் குழுவை சந்திக்க நேரம் (நிறுவனத்தின் பெயர்) எடுத்துக் கொள்வதற்கு மிகவும் நன்றி. நாங்கள் உங்களை சந்தித்து எங்கள் விவாதங்களை சந்தித்தோம்.

எதிர்காலத்தில் எங்கள் நிறுவனத்தில் நீங்கள் தகுதி பெறும் திறந்த நிலைப்பாடுகளுக்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.

உங்கள் வேலை தேடலுடன் மற்றும் எதிர்காலத்தில் ஒவ்வொரு தனிப்பட்ட மற்றும் தொழில்முறை வெற்றியை நாங்கள் விரும்புகிறோம். எங்கள் நிறுவனத்தில் உங்கள் ஆர்வத்திற்கு நன்றி.

அன்புடன், உண்மையான நபரின் பெயர் மற்றும் கையொப்பம்

எடுத்துக்காட்டு: ஊழியர் தேர்வு குழுவுக்கு HR இயக்குனர்

மறுப்பு - தயவு செய்து கவனிக்கவும்:

சுசான் ஹீட்ஃபீல்ட் இந்த இணையத்தளத்தில் இருவரும் துல்லியமான, பொதுவான உணர்வு, நெறிமுறை மனித வள மேலாண்மை, முதலாளியிடம் மற்றும் பணியிட ஆலோசனையை வழங்க ஒவ்வொரு முயற்சியையும் மேற்கொள்கிறார், மேலும் இந்த இணையதளத்திலிருந்து இணைக்கப்பட்டுள்ளார், ஆனால் அவர் ஒரு வழக்கறிஞர் அல்ல, தளத்தில் உள்ள உள்ளடக்கம், அதிகாரப்பூர்வமற்றது, துல்லியத்திற்கும் சட்டப்பூர்வத்திற்கும் உத்தரவாதமளிக்கப்படவில்லை, மேலும் சட்ட ஆலோசனை என கருதப்பட வேண்டியதில்லை.

இந்த தளம் உலக அளவிலான பார்வையாளர்களைக் கொண்டிருக்கிறது, மேலும் வேலைவாய்ப்பு சட்டங்கள் மற்றும் விதிமுறைகளை அரசு மற்றும் நாட்டிற்கு நாடு வேறுபடுத்துகிறது, எனவே உங்கள் பணியிடத்திற்காக அவர்கள் அனைவருக்கும் தளம் உறுதியானதாக இருக்க முடியாது. சந்தேகமில்லாமல், உங்கள் சட்டப்பூர்வ விளக்கம் மற்றும் முடிவுகளை சரியாகச் செய்ய மாநில, மத்திய, அல்லது சர்வதேச அரசாங்க ஆதாரங்களிலிருந்து சட்ட ஆலோசனை அல்லது உதவியை எப்பொழுதும் பெறவும். இந்த தளத்தின் தகவல் வழிகாட்டுதல், கருத்துகள் மற்றும் உதவி ஆகியவற்றிற்கு மட்டுமே.


சுவாரஸ்யமான கட்டுரைகள்

நீதிமன்ற சாட்சியம் வழங்குவதற்கான உதவிக்குறிப்புகள்

நீதிமன்ற சாட்சியம் வழங்குவதற்கான உதவிக்குறிப்புகள்

நீங்கள் நீதிமன்றத்தில் சாட்சியமளிக்கும் முன் நரம்புகள் எளிதில் பெறலாம், ஆனால் அச்சம் எதுவும் இல்லை. அடுத்த முறை நீங்கள் சாட்சியை நிலைநிறுத்துவது எளிதானது என்பதை அறியுங்கள்.

உங்கள் ஊழியர்களுக்கு நல்ல வழிநடத்துதலை எப்படி வழங்குவது

உங்கள் ஊழியர்களுக்கு நல்ல வழிநடத்துதலை எப்படி வழங்குவது

ஒரு மேற்பார்வையாளர் அல்லது மேலாளராக, பணியாளர்களுக்கு வழிகாட்டுதல் என்பது ஒரு பங்கின் ஒரு பகுதியாகும். வழிகாட்டுதல்களை எவ்வாறு திறம்பட வழங்குவது என்பதை அறிக.

உங்கள் வேலைக்கு வெற்றிகரமான வேட்பாளர்களுக்கு கருத்து தெரிவித்தல்

உங்கள் வேலைக்கு வெற்றிகரமான வேட்பாளர்களுக்கு கருத்து தெரிவித்தல்

உங்கள் தோல்வியுற்ற வேலை வேட்பாளர்களுக்கு கருத்து வழங்குவதற்கு நீங்கள் கடமைப்பட்டிருக்கவில்லை என்றாலும், அது கிருபையும், அன்பும் அளிக்கிறது. என்ன சொல்ல வேண்டும் என்பதற்கான குறிப்புகள் இங்கே.

360 விமர்சகத்திற்கான பணியாளரின் கருத்துரை எப்படி வழங்குவது

360 விமர்சகத்திற்கான பணியாளரின் கருத்துரை எப்படி வழங்குவது

360 மதிப்பாய்விற்கான கருத்துரைக்கான நிர்வாகியின் கோரிக்கையை எவ்வாறு பிரதிபலிப்பது என்பதை அறிய வேண்டுமா? உங்கள் சக பணியாளரைப் பற்றிய கருத்து வேறுபாட்டை நீங்கள் பிரதிபலிக்கிறீர்கள்.

ஊழியர்கள் ஊக்குவிப்பு அங்கீகாரம் வழங்குதல்

ஊழியர்கள் ஊக்குவிப்பு அங்கீகாரம் வழங்குதல்

ஊழியர் அங்கீகாரம் பொறிகளைத் தவிர்க்கவும்: மர்மமான முறையில் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட சிலரை மட்டுமே தனிப்படுத்தலாம். பலரின் மன உறுதியை உறிஞ்சிக் கொள்கிறீர்கள்.

வேலை விண்ணப்பத்துடன் குறிப்புகளை வழங்குவது எப்படி

வேலை விண்ணப்பத்துடன் குறிப்புகளை வழங்குவது எப்படி

முதலாளிகள் வேலை விண்ணப்பத்துடன் ஒரு குறிப்பைக் கேட்கலாம். யார் விண்ணப்பிக்கலாம், நீங்கள் விண்ணப்பிக்கும்போது ஒரு நிறுவனத்திற்கு ஒரு குறிப்பு பட்டியலை வழங்குவது எப்படி.