வெற்றிபெற உங்கள் தனிப்பட்ட மதிப்புகளை அடையாளம் கண்டு வாழவும்

உங்கள் தனிப்பட்ட மற்றும் உங்கள் வணிக வேலை வாழ்க்கையில் மிக வெற்றியை நீங்கள் அனுபவிக்க விரும்பினால், உங்களிடம் மிக முக்கியமான மதிப்புகளை அடிப்படையாகக் கொண்டு நீங்கள் வாழலாம். நீங்கள் எதை மதிக்கிறீர்கள் என்பதை அறிய, உங்கள் முக்கிய தனிப்பட்ட வாழ்க்கை மதிப்புகள் அடையாளம் சில நேரத்தை செலவிட மிகவும் அசாதாரணமானது.

நிச்சயமாக, இந்த வேலையை செய்யாமல் உங்களுக்கு முக்கியமான ஒரு சில மதிப்புகளை நீங்கள் ஓதிக் கொள்ளலாம். பெரும்பாலான மக்கள் முடியும். ஆனால், உங்கள் மதிப்புகளை வெளிச்சம் செய்வதற்கு ஒரு தனிப்பட்ட திசைகாட்டியாக உங்கள் மதிப்புகள் பயன்படுத்த விரும்பினால், நீங்கள் அதிக மதிப்பைக் கருத்தில் கொண்டு தீவிரமாக சிந்திக்க நேரத்தை முதலீடு செய்ய வேண்டும்.

உங்கள் ஆழ்ந்த மதிப்பீட்டு மதிப்புகளை ஏன் அடையாளம் காண வேண்டும்?

உங்கள் ஆழ்ந்த நம்பிக்கையை புரிந்துகொள்வது, மகிழ்ச்சியை, பூர்த்தி, வெற்றியை, மகிழ்ச்சியை உங்களுக்குக் கொடுக்கும் ஒரு வாழ்க்கையை உருவாக்குவதற்கான அடித்தளமாக அமைகிறது. ஒவ்வொருவருக்கும் வழிநடத்துதலுக்கும் விருப்பங்களுக்கும் தேவைப்படும் அடித்தளத்தை அவை வழங்குகின்றன.

உங்களுக்கென தொழில் மற்றும் வேலைவாய்ப்புகளின் தகுதியை தீர்ப்பதில் உங்கள் மதிப்புகள் உங்களுக்கு உதவுகின்றன. அவர்கள் பொழுதுபோக்கு மற்றும் தன்னார்வ நடவடிக்கைகளைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கு உதவுகிறார்கள். உங்கள் சக ஊழியர்களுடனும் முதலாளிகளுடனும் எப்படி தொடர்புகொள்வது மற்றும் உங்கள் குடும்பம் மற்றும் நண்பர்களுடனான உங்கள் உறவுகளை எப்படி நிர்வகிக்கிறார்கள் என்பதை அவர்கள் ஓட்டுகிறார்கள்.

நீங்கள் உங்கள் மதிப்புகள் அடையாளம் கண்டு கொள்ள வேண்டும்? மதிப்புகள் எதைப் பற்றியும் பேசுவதன் மூலமும், மதிப்புகளின் சில எடுத்துக்காட்டுகளையும் நீங்கள் தொடங்க வேண்டும்.

மதிப்பு என்ன?

மதிப்புகள் மதிப்புள்ளதாக கருதப்படும் குணாதிசயங்கள் அல்லது பண்புகள்; அவர்கள் உங்கள் உயர்ந்த முன்னுரிமைகள் மற்றும் ஆழ்ந்த வாகனம் ஓட்டுபவர்கள் மற்றும் நம்பிக்கைகளை பிரதிநிதித்துவப்படுத்துகிறார்கள். நீங்கள் எந்த அமைப்பின் பகுதியாக இருந்தாலும், உங்கள் ஆழமான மதிப்பு மற்றும் நம்பிக்கையை நிறுவனத்திற்கு கொண்டு வருவீர்கள்.

நிறுவனத்தின் மற்ற உறுப்பினர்களுடனும் ஒரு அமைப்பு அல்லது குடும்ப கலாச்சாரம் ஒன்றை உருவாக்குவதற்கு அவர்கள் அங்குள்ளனர். இந்த கலாச்சாரம் உங்கள் நிறுவனத்தின் இலக்குகளை திறம்பட உதவுகிறது அல்லது அது இல்லை. (இல்லையென்றால், உங்கள் பெருநிறுவன கலாச்சாரத்தை எப்படி மாற்றுவது என்பதைக் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும், எனவே உங்கள் முழு நிறுவனத் திறனை வளர்ப்பதற்கு கலாச்சாரத்தை ஆதரிக்கிறது.)

மதிப்பு அறிக்கைகள்

மதிப்பு அறிக்கைகள் பெறுமதியிலிருந்து மதிப்புகள் பெறப்படுகின்றன. ஒரு நிறுவனம், ஒரு நிறுவனம், ஒரு நிறுவனம் அல்லது ஒரு குடும்பத்தில் ஒருவருக்கொருவர் எப்படி நடந்துகொள்ள வேண்டும் என்பதை அவர்கள் வரையறுக்கிறார்கள். வாடிக்கையாளர்கள் எவ்வாறு வாடிக்கையாளர்களை, சப்ளையர்கள் மற்றும் உள் சமூகத்தை மதிப்பிடுவார்கள் என்பதற்கான அறிக்கைகள்.

நிறுவனத்தில் உள்ள பெரும்பாலான தனிநபர்களால் நிர்வகிக்கப்பட்ட அடிப்படை மதிப்புகள் உயிர்வாழ்வதற்கான செயல்களைச் செய்பவர்களின் மதிப்பீடுகள் விவரிக்கின்றன. ஒரு நிறுவனத்தில், ஒரு பல்கலைக்கழக சுகாதார மையம், அனைத்து ஊழியர்களும் நிறுவனத்தின் முக்கிய மதிப்புகள் அடையாளம் காண உதவியது.

அவர்கள் சுருக்கத்தை முடித்து, நான் கே. நேர்மை, இரக்கம், பொறுப்பு, மரியாதை மற்றும் சிறப்பானது மதிப்புகள் அடையாளம். பின்னர் ஒவ்வொரு துறையிலும் ஒவ்வொரு துறையிலும் மதிப்பீடுகள் மற்றும் வளர்ச்சியடைந்த மதிப்பு அறிக்கைகள் ஆகியவற்றை எடுத்துக் கொண்டோம்.

ஒரு மதிப்பீட்டு அறிக்கையின் ஒரு எடுத்துக்காட்டு: "பதினைந்து நிமிடங்களுக்கு மேலாக காத்திருக்கும் கவனிப்பு தேவைப்படக் கூடிய மாணவர்களை நாங்கள் வைத்திருக்க மாட்டோம்." மற்றொருவர், "எந்த ஒரு மாணவர் அவர்கள் ஒரு டாக்டரைக் காணும் வரையில் ஆடைகளை அகற்ற வேண்டும், மேலும் அகற்றும் முறையான பரிசோதனைக்காக அவசியமாக கருதப்பட வேண்டும்."

பின்வரும் மதிப்புகளின் எடுத்துக்காட்டுகள். ஒரு மனிதனாக உங்கள் சொந்த மதிப்பைப் பற்றி சிந்தித்துப் பேசுவதற்கான தொடக்க புள்ளியாக நீங்கள் இதைப் பயன்படுத்தலாம்.

மதிப்புகள் எடுத்துக்காட்டுகள்

பொறுப்பு, துல்லியம், மரியாதை, அர்ப்பணிப்பு, பன்முகத்தன்மை, முன்னேற்றம், இன்பம் / மகிழ்ச்சி, விசுவாசம், நம்பகத்தன்மையை, நேர்மை, புதுமைத்தன்மை, அணிவகுப்பு, சிறப்பானது, பொறுப்பு, அதிகாரமளித்தல், தரம், திறமை, திறமை, ஒத்துழைப்பு, துணிவு, தைரியம், ஞானம், சுதந்திரம், பாதுகாப்பு, சவால், செல்வாக்கு, கற்றல், இரக்கம், நட்பு, ஒழுக்கம் / ஒழுங்கு, தாராளம், நிலைபேறு, நம்பிக்கை, நம்பகத்தன்மை, நெகிழ்வு, மாற்றம்

ஏன் உங்கள் மதிப்பினை அடையாளம் கண்டறிந்து நிறுவுவது?

உங்களுடைய வாழ்க்கையில் நீங்கள் செய்த எல்லாவற்றையும் உங்கள் மதிப்புகள் உருவாக்கப்படுகின்றன, அவை உங்கள் பெற்றோரிடமிருந்தும் குடும்பத்தினரிடமிருந்தும், உங்கள் மத அடையாளங்களிலிருந்தும், உங்கள் நண்பர்களிடமிருந்தும், மற்றவர்களிடமிருந்தும், உங்கள் கல்வி, உங்கள் வாசிப்பு, உங்கள் அனுபவங்கள் மற்றும் பலவற்றையும் பாதிக்கின்றன.

பயனுள்ள சுற்றுச்சூழல் தாக்கங்களை அடையாளம் கண்டு, தெளிவான, சுருக்கமான, அர்த்தமுள்ள செட் மதிப்பீடுகள் / நம்பிக்கைகள் மற்றும் முன்னுரிமைகள் ஆகியவற்றை அடையாளம் மற்றும் அபிவிருத்தி செய்தல். ஒருமுறை வரையறுக்கப்பட்ட, மதிப்புகள் உங்கள் வாழ்க்கையின் ஒவ்வொரு அம்சத்திலும் ஒரு தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும். அவர்கள் உங்கள் முடிவை எடுப்பதற்கு அடித்தளம் அமைத்து, மற்ற மனிதர்களுடன் உங்கள் உறவுகளை உருவாக்குகிறார்கள்.

• உங்கள் தனிப்பட்ட மற்றும் பணி நடத்தை, முடிவெடுத்தல், பங்களிப்பு, மற்றும் தனிப்பட்ட இடைவினை ஆகியவற்றில் உங்கள் மதிப்பீடுகளை நீங்கள் மாற்றியமைத்து மாதிரியுங்கள்.
• உங்கள் அன்றாட வேலை மற்றும் வீட்டு வாழ்க்கையில் முன்னுரிமை பற்றிய முடிவுகளை எடுக்க உங்கள் மதிப்புகளை பயன்படுத்துங்கள்.
• உங்கள் இலக்குகள் மற்றும் வாழ்க்கை நோக்கங்கள் உங்கள் மதிப்பீடுகளில் தரப்பட்டுள்ளன.

உங்களுக்கு மிக முக்கியமான மதிப்புகளை, நீங்கள் நம்பும் மதிப்புகள் மற்றும் உங்கள் தன்மையை வரையறுக்க. அவற்றை ஏற்றுக்கொண்டு, அவர்களிடம் ஒப்படைத்து, பின்னர் ஒவ்வொரு நாளும் வேலை மற்றும் வீடுகளில் அவற்றைத் தெரிந்துகொள்.

உங்கள் மதிப்புகளை வாழ நீங்கள் விரும்பும் நபர், நீங்கள் உங்கள் இலக்குகளை மற்றும் கனவுகளை நிறைவேற்ற உதவுவதற்காகவும், மற்றவர்களை வழிநடத்தும் மற்றும் செல்வாக்கு செலுத்த உதவுவதற்காக உங்களுக்கு உதவக்கூடிய சக்திவாய்ந்த கருவிகள் ஒன்றாகும்.

ஒரு மதிப்பு அடிப்படையிலான மற்றும் கொள்கை ரீதியான நபர் ஒரு வெற்றிகரமான மற்றும் பூரணமான வாழ்க்கை மற்றும் வாழ்க்கையை உருவாக்க மிகவும் முடிந்தது. உங்கள் சிறந்த வாய்ப்பை வீணாக்காதீர்கள்.