கல்வி கட்டணம் செலுத்துதல் திட்டங்கள் வழங்கும் நிறுவனங்கள்

நீங்கள் ஒரு வேலை தேடுகிறீர்களானால், உங்களுடைய மணிநேர ஊதியம் அல்லது வருடாந்திர சம்பளம் என்பது மிகப்பெரிய எண்ணிக்கையாகும். ஆனால் ஒரு காப்புறுதி நிறுவனத்தால் வழங்கப்படும் நன்மைகள், உடல்நலக் காப்பீடில் இருந்து பணம் திருப்பிச் செலுத்துதல், உங்கள் மாதாந்திர பில்களுக்கு பெரிய வித்தியாசத்தை ஏற்படுத்தலாம், மேலும் உங்கள் வேலை முடிவைக் கருத்தில் கொண்டு மதிப்புமிக்கது.

பல நிறுவனங்கள் தங்கள் நன்மைகள் தொகுப்பின் பகுதியாக பயிற்சி மறுகட்டமைப்பை வழங்குகின்றன. இது பொதுவாக எவ்வாறு செயல்படுகிறது: ஒரு ஊழியர் கல்லூரி, பட்டதாரி அல்லது தொடர்ச்சியான கல்வி வகுப்புகள், மற்றும் வகுப்பு அல்லது செமஸ்டர் முடிந்தவுடன், பணியாளர் செலவழிக்கும் பணத்தை ஒரு பகுதியை செலுத்துகிறார் அல்லது முழு அளவு செலுத்துகிறார்.

ஏன் முதலாளிகளுக்கு கட்டணம் செலுத்துவது?

இந்த பெர்க் வழங்க நிறுவனங்கள் பல சலுகைகளை உள்ளன: எந்த நன்மை போன்ற, இது சிறந்த ஊழியர்கள் ஈர்க்க மற்றும் தக்க வைக்க உதவுகிறது. சம்பந்தப்பட்ட பாடசாலையானது, தொழிலாளர்கள் திறன்களையும் கூர்மையாகவும் கூறி, நிறுவனத்தை பலப்படுத்தவும் முடியும். இறுதியாக, ஒரு வருடத்திற்கு ஒரு ஊழியருக்கு $ 5,250 வரிக்கு வரி விதிக்கப்படுகிறது, இதனால் இந்த திட்டம் ஒரு மலிவான பெர்க் வழங்கப்படுகிறது.

எப்படி பயிற்சி மறுகட்டமைப்பு திட்டங்கள் வேலை

இந்த திட்டத்தை நடைமுறைப்படுத்துவது நிறுவனத்திடம் இருந்து பெருமளவில் மாறுபடுகிறது: எந்த கல்வி வகுப்புகளுக்கெதிராக சில திருப்பிச் செலுத்துதல், சில குறிப்பிட்ட பள்ளிகளால் ஈடு செய்ய தகுதியுடையதாக இருக்க வேண்டும் என்று சிலர் தேவைப்படுகிறார்கள், மற்றவர்கள் மட்டுமே அங்கீகரிக்கப்பட்ட வகுப்புகளுக்கு கல்வி செலவினங்களைக் கையாளுகின்றனர்.

கம்பெனி பணம் சம்பாதிப்பதற்கு தகுதியுள்ள ஒரு குறிப்பிட்ட தரத்திற்கு தேவைப்படலாம் அல்லது பணமதிப்பை மீளப்பெற தகுதியிடுவதற்கு வகுப்பு முடிந்தபின், ஒரு குறிப்பிட்ட காலப்பகுதிக்கு அந்த நிறுவனம் ஊழியர்களுடன் இருக்க வேண்டும். சில நிறுவனங்கள் வகுப்புகள், பாடப்புத்தகங்கள் அல்லது இணைய இணைப்பு கட்டணங்கள் போன்ற செலவினங்களைக் கொண்டிருக்கலாம்.

15 நிறுவனங்கள் ஒரு நன்மதிப்பைப் பெறும் கட்டணத்தை செலுத்துதல்

துரித உணவு சங்கிலிகளிடமிருந்து தொலை தொடர்பு நிறுவனங்களுக்கு வங்கிகளுக்கு, இவை தொழிலாளர்களின் கல்வி செலவினங்களுக்கு மேல் செலுத்துகின்ற சில சிறந்த நிறுவனங்கள் ஆகும்.

ஏடி & டி

அதன் நன்மைகள் தொகுப்பு பகுதியாக, AT & T கல்வி உதவி வழங்குகிறது - பணியாளர்கள் திருப்பிச் செலுத்துவதற்கான சில தகுதித் தேவைகள் பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும், மேலும் செலவினங்களை நிறுவனம் ஏற்க வேண்டும்.

கீதம், இங்க்.

இந்த சுகாதார நலன்கள் நிறுவனத்தில் ஊழியர்கள் கல்வி மற்றும் பாடப்புத்தகங்களுக்கான திருப்பிச் செலுத்துவதற்கு ஒரு வருடத்திற்கு $ 5,000 வரை தகுதியுடையவர்கள்.

இரத்த அழுத்தம்

இந்த எண்ணிலடங்கா நிறுவனத்தில், தகுதிக்கான பல தேவைகள் உள்ளன, ஆனால் கல்வி மறுகட்டமைவு என்பது கல்வி, கட்டணம் மற்றும் புத்தகங்களின் செலவுகளில் தாராளமான 90 சதவிகிதம் ஆகும். மற்ற தேவைகள் மத்தியில், ஊழியர்கள் பதிவு முன்கூட்டியே வகுப்புகள் ஒப்புதல் பெற வேண்டும் மற்றும் ஒரு தேர்ச்சி தரத்தை பெற.

பேங்க் ஆஃப் அமெரிக்கா

ஊழியர்கள் ஒவ்வொரு ஆண்டும் மூடப்பட்ட வேலை தொடர்பான படிப்புகள் அல்லது பட்டப்படிப்பு திட்டங்களில் $ 5,250 வரை பெறலாம்.

Chipotle

இந்த துரித உணவு சங்கிலியில் மணிநேர மற்றும் ஊதியம் பெறும் பணியாளர்கள் இருவருக்கும் பயிற்சி அளிக்கத் தகுதியுடையவர்கள். இந்த நன்மைக்கு, Chipotle கில்ட் எஜூகேஷன் உடன் பங்களித்தது, இது பல்வேறு வகைகளில் இருந்து ஆன்லைன் வகுப்புகள், நிரல்கள் மற்றும் டிகிரிகளை வழங்குகிறது. ஊழியர்கள் டிகிரிகளுக்கு (பட்டப்படிப்பு அல்லது பட்டதாரி) வகுப்புகள், வகுப்புகள் எடுத்து, GED சம்பாதிக்கலாம் அல்லது ESL படிக்கலாம், ஆண்டுதோறும் $ 5,250 க்கு தகுதியுடையவர்கள்.

ஃபோர்டு கம்பெனி

இந்த கார் நிறுவனம் ஒரு தாராளமான கல்வித் திட்டத்தை கொண்டிருக்கிறது, இது ஆண்டுக்கு $ 6,000 வரை வகுப்பு முடிந்து முன்கூட்டியே வகுப்பு மற்றும் கட்டணத்தில் செலுத்தப்படும்.

முகப்பு டிப்போ

முழுநேர மணிநேர பணியாளர்கள் $ 3,000 வரை திரும்பப் பெறப்படும், பகுதி நேர மணிநேர ஊழியர்கள் 1,500 டாலர் வரை திரும்ப பெற முடியும், வீட்டு ஊதிய ஊழியர்களுக்கான பணமதிப்பீட்டு ஊதிய விகிதங்கள் ஆண்டுதோறும் $ 5,000 வரை பெறலாம்.

ஜெட்புளுவின்

மேலதிக விமான நிறுவனம் JetBlue Scholars என அழைக்கப்படும் ஒரு திட்டத்தை இயக்கும்-ஊழியர்கள் சேர விண்ணப்பிக்க முடியும், ஒரு முறை ஏற்று, அங்கீகரிக்கப்பட்ட ஆன்லைன் படிப்புகள் எடுத்து. தகுதி பெற, ஊழியர்கள் இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு ஜெட் ப்ளூவில் பணியாற்ற வேண்டும், அதற்கு முன்பாக கல்லூரி வரவுகளை வைத்திருக்க வேண்டும்.

ப்ரெக்டர் & காம்பிள்

நுகர்வோர் மற்றும் வீட்டுப் பொருட்களின் பரந்த அளவிலான தயாரிப்பாளர்களான P & G இல் 80 சதவிகிதம் கல்வி மற்றும் கட்டணங்கள் திருப்பிச் செலுத்தப்படுகின்றன. ஊழியர்கள் திட்டங்களையும் கட்டணங்களையும் முன்கூட்டியே ஏற்றுக் கொள்ள வேண்டும், மேலும் $ 40,000 செலவில் ஈடுசெய்யப்பட்ட செலவுகள் உள்ளன.

Smucker ன்

J.M. ஸ்குக்கரின் நிறுவனம் ஜாம் விட அதிகமாக உள்ளது- அதன் பிராண்டுகள் ஃபோல்கர்ஸ், பில்ஸ்பரி, மற்றும் மௌவ் மிக்ஸ் போன்ற பெரிய பெயர்களைக் கொண்டுள்ளன. நிறுவனம் நிறுவன ஒப்புதல் கல்லூரி படிப்புகள் பயிற்சி செலவுகள் வரை 100 சதவீதம் திரும்ப வழங்குகிறது.

ஸ்டார்பக்ஸ்

அனைத்து நன்மைகள்-தகுதியுள்ள யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் ஊழியர்களிடமும் இந்த காபி சுத்திகரிப்பாளரின் முழுநேர கல்லூரிக் கல்வி, இலவசமாக இளங்கலை பட்டம் பெற்றிருக்க முடியும். இந்த திட்டத்தில் ஒரு முக்கிய குறிப்பு: ஊழியர்கள் மட்டுமே அரிசோனா மாநில பல்கலைக்கழகத்தின் ஆன்லைன் திட்டத்தில் படிக்க முடியும்.

யு பி எஸ்

தொகுப்பு கையாளுதலில் பணிபுரியும் பகுதி நேர யுபிஎஸ் ஊழியர்கள் நிறுவனத்தின் வருவாய் மற்றும் கற்றல் திட்டத்தில் பங்கேற்கலாம், கல்லூரி செலவில் $ 25,000 வரை (ஒவ்வொரு ஆண்டும், அதிகபட்சமாக 5,250 டாலர் நிரல் தொகை) செலவழிக்கும். நிறுவனம் வலைத்தளத்தில் படி, ஊழியர்கள் தங்கள் தொடக்க தேதி இந்த பெர்க் தகுதி. (மற்ற கல்வி உதவித் திட்டங்கள் வேறுபட்ட பாத்திரங்களில் ஊழியர்களுக்கு கிடைக்கின்றன.)

வால்மார்ட்

ஸ்டார்பக்ஸ் போன்று, வால்மார்ட் ஒரு கல்வி நிறுவனத்துடன் இணைந்து-வால்மார்ட்டுக்கு பங்களித்தது, அது அமெரிக்க பொதுப் பல்கலைக்கழகம், அதன் கல்வி உதவித் திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக உள்ளது. பகுதி நேர மற்றும் முழுநேர வால்மார்ட் மற்றும் சாம்'ஸ் கிளப் ஊழியர்கள் மற்றும் தகுதியுள்ள குடும்ப உறுப்பினர்கள் இருவருக்கும் பயிற்சி பெறும் படிப்புகளை 15 சதவிகிதம் குறைக்கலாம். உயர்நிலைப் பள்ளி பட்டம் அல்லது GED உடைய ஊழியர்கள் முதல் நாளில் வேலைக்கு தகுதியுள்ளவர்கள்.

வெல்ஸ் பார்கோ

வங்கி மாபெரும் வருடாந்திர (மற்றும் தகுதி) பயிற்சி செலவில் $ 5,000 வரை வழங்குகிறது.

வெரிசோன்

வெர்சானில் உள்ள அனைத்து ஊழியர்களும், தொலைத்தொடர்பு நிறுவனமான ஒவ்வொரு ஆண்டும், ஒவ்வொரு ஆண்டும் 8,000 டாலர் மதிப்பீட்டில் தகுதியுடையவர்கள். வெரிசோனின் திட்டம், வகுப்புகள் வணிகத்துடன் தொடர்புடையதாக இருக்க வேண்டும்.