இராணுவ விடுமுறை விடுப்பு மற்றும் வேலை பயிற்சி

அவர்களின் தரவரிசை எதுவாக இருந்தாலும், அனைத்து இராணுவ ஊழியர்களும் வருடாந்திர ஊதியம் பெறும் அதே அளவு கிடைக்கும். இராணுவ உறுப்பினர்கள் மாதத்திற்கு ஒரு நாளைக்கு 25 நாட்கள் சம்பளமாக சம்பாதித்து, ஒவ்வொரு ஆண்டும் 30 நாட்கள் ஊதியம் பெறுகின்றனர்.

இராணுவ விடுப்பு சாதாரண விடயங்களில் பாரம்பரிய விடுப்பு விட சற்று மாறுபட்டது, ஏனெனில் அது வார இறுதி நாட்களை சமநிலைக்கு எதிராகக் கணக்கிடுகிறது. இராணுவ ஒழுங்குமுறைகளின் படி, விட்டுவிட்டு ஒரே உள்ளூர் பகுதியில் தொடங்க வேண்டும்.

உதாரணமாக, நீங்கள் திங்கட்கிழமை உங்கள் விடுப்பு தொடங்கும் என்றால், நீங்கள் சனிக்கிழமை மற்றும் ஞாயிறு ஆஃப் கடமை கூட திங்கள் வரை உள்ளூர் பகுதி, போக முடியாது. மாறாக, வெள்ளிக்கிழமை முடிவடையும் உங்கள் விடுமுறைக்கு திட்டமிட்டால், நீங்கள் வெள்ளிக்கிழமை உள்ளூர் பகுதிக்குத் திரும்ப வேண்டும், அடுத்த திங்கட்கிழமை வரை நீங்கள் வேலை செய்யவில்லை எனில்.

இராணுவ அங்கத்தினரின் உடனடி மேற்பார்வையாளரால் வழக்கமான விடுப்பு அனுமதி அல்லது மறுக்கப்படுகிறது.

அவசர மற்றும் விடுவிக்கப்பட்ட இராணுவ விடுப்பு கோரிக்கை

அவசரகால விடுப்பு, ஒரு இராணுவ உறுப்பினரின் குடும்ப உறுப்பினர் இறந்துவிட்டால் அல்லது தீவிரமாக நோய்வாய்ப்பட்ட போது பொருந்தக்கூடியது, தளபதி அல்லது முதல் சார்ஜென்டரால் அங்கீகரிக்கப்படுகிறது. அவசரகால விடுப்பு நாட்கள் 30-நாள் விடுப்பு மொத்தக்கு எதிராக இன்னும் கணக்கிடப்படுகின்றன. சூழ்நிலைகள் உத்தரவாதமளிக்கப்பட்டால், ஒரு இராணுவ உறுப்பினர் அவரை "கடன் வாங்கலாம்" அல்லது அவர் அல்லது அவரது எதிர்கால கொடுப்பனவில் இருந்து இன்னும் பெறவில்லை.

ஒரு சில விதிவிலக்குகளுடன், தளபதிகள் இன்னும் கிடைக்காத விடுப்புகளை அனுமதிக்க தயங்குகின்றனர். ஏனென்றால், சட்டத்தின் கீழ், எந்தவொரு காரணத்திற்காகவும் (எந்த காரணத்திற்காகவும்) மற்றும் எதிர்மறை விடுப்பு சமநிலையை உடைய ஒரு நபர், ஒவ்வொரு நாளும் "ஒரு துளைக்குள்" வெளியேறும் தேதிக்கு ஒரு இராணுவத் தொகையை செலுத்த வேண்டும்.

இராணுவம் எவ்வாறு கணக்கிடுகிறது?

விடுப்பு என்பது அரசாங்கத்தின் நிதி ஆண்டின் அடிப்படையாகும், இது அக்டோபர் 1 ம் தேதி தொடங்கி செப்டம்பர் 30 ஆம் தேதி முடிவடைகிறது. நிதியாண்டு முடிவடைந்தால் மற்றும் இராணுவ உறுப்பினருக்கு விடுப்பு நேரத்தின் உபரி இருந்தால், அவர் அல்லது அவர் அதிகபட்சமாக 60 நாட்களுக்கு மேல் நிதி ஆண்டு.

அசாதாரணமான சூழ்நிலைகள் இருந்தால் 60 நாள் வரம்புக்கு விதிவிலக்குகள் அனுமதிக்கப்படும். ஆனால் பெரும்பாலான சூழ்நிலைகளில், செப்டம்பர் 30 வரை ஒரு இராணுவ உறுப்பினருக்கு 65 நாட்கள் விடுப்பு இருந்தால், அவர் அல்லது அக்டோபர் 1 அன்று அந்த ஐந்து கூடுதல் நாட்களை இழக்கிறார்.

பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில் பயணத்தின் செலவு விடுமுறை நாட்களில் உறுப்பினரின் செலவில் உள்ளது. இருப்பினும், அவசரகால விடுப்பு நிகழ்வுகளில், வெளிநாடுகளில் நியமிக்கப்பட்ட அல்லது அனுப்பப்பட்டபோது, ​​அல்லது கடலில் (அதாவது கடற்படை அல்லது மரைன் கார்ப்ஸ் போன்றவை) அனுப்பப்பட்டால், இராணுவம் அமெரிக்காவிற்கு சுதந்திரமான போக்குவரத்தை மீண்டும் ஏற்பாடு செய்யும்.

உறுப்பினர்கள் நுழைவு துறைமுகத்திற்கு வந்தவுடன், அவர்கள் விடுப்பு பகுதிக்கு பயண செலவுகள் அவற்றின் பொறுப்பாகும். விடுப்பு முடிவடைந்ததும், துறைமுகத்திலிருந்து வெளிநாட்டு அல்லது கடலோரப் பணிக்கான துறைமுகத்திலிருந்து இராணுவத்தை இலவச போக்குவரத்துக்கு ஏற்பாடு செய்யும்.

கூடுதல் விடுமுறையை மீண்டும் விற்பனை செய்வது

மறுபதிப்பு மற்றும் பிரிப்பு அல்லது ஓய்வூதிய நேரத்தில் உபரி விடுப்பு "விற்கப்படும்". விடுப்புச் சேமிப்பு ஒவ்வொரு நாளும் ஒரு நாள் அடிப்படை ஊதியத்திற்கு விற்கலாம். ஒரு இராணுவ உறுப்பினர் தனது முழு இராணுவ வாழ்க்கையின் போது அதிகபட்சமாக 60 நாட்கள் விடுமுறைக்கு விற்கலாம். உதாரணமாக, அவர் 60 நாட்களே வெவ்வேறு நேரங்களில் பரவ முடியும். முதல் reenlistment போது 10 நாட்கள் விடுப்பு திரும்ப, பின்னர் 10 மறு நாட்களில் 10 நாட்கள், மற்றும் பல.

ஒரு போர் மண்டலத்தில் ஒரு நிர்பந்திக்கப்பட்டிருந்தால், விடுப்பு விற்பனைக்கு பெறப்படும் பணம் வரி இல்லாதது.

இராணுவ அங்கத்தவர்கள் அவர்கள் டிஸ்சார்ஜ் அல்லது ஓய்வெடுக்கும்போது முனையிலிருந்து விடுப்பு எடுத்துக்கொள்ளலாம். உதாரணமாக, நீங்கள் செப்டம்பர் 1 அன்று டிஸ்சார்ஜ் செய்ய திட்டமிடப்பட்டிருப்பதாகச் சொல்கிறீர்கள், மற்றும் உங்களிடம் 30 நாட்கள் விடுப்பு உள்ளது. 30 நாட்களுக்கு முன்னால் இராணுவத்திலிருந்து நீங்கள் வெளியேற்ற முடியும், பின்னர் உங்கள் ஊதியம் அதிகாரப்பூர்வ தேதி வரை, அடிப்படை ஊதியம், வீட்டுவசதி கொடுப்பனவு, உணவு கொடுப்பனவு, மற்றும் சிறப்பு ஊதியம் உட்பட முழு ஊதியம் பெறும்.

இராணுவத்தின் கிறிஸ்துமஸ் யாத்திராகமம்

இறுதி ஆண்டு விடுமுறை நாட்களில் இரண்டு வாரங்களில் இராணுவம் அடிப்படை பயிற்சிகளை முடுக்கிவிட்டு, தனிப்பட்ட பயிற்சி (ஏஐடியின்) பாடசாலைகளை மேம்படுத்துகிறது. விமானப்படை மற்றும் கடற்படை அடிப்படை பயிற்சிகளை மூடிவிடவில்லை ஆனால் பல வேலைவாய்ப்புப் பள்ளிகளையும் (டெக் பள்ளிகள் மற்றும் ஏ-ஸ்கூல் போன்றவை) மூடிவிடுகின்றன. இந்த காலம் கிறிஸ்மஸ் வெளியேற்றம் என்று அழைக்கப்படுகிறது.

புதிதாக விடுப்பு சமநிலையில் விளைவித்தாலும் கூட, புதிதாகத் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டவர்கள் இந்த நேரத்தில் விடுமுறைக்கு செல்ல அனுமதிக்கப்படுகிறார்கள். இந்த நேரத்தில் விடுமுறை எடுக்கத் தேர்வுசெய்யாதவர்கள், பதில் போன்களைப் போன்ற விவரங்களை செய்வதற்கு நியமிக்கப்படுகிறார்கள் அல்லது பயிற்றுவிப்பாளர்களில் பெரும்பாலானவர்கள் புல் வெட்டி, துரதிருஷ்டவசமாக விட்டு விடுவார்கள்.

இடைவெளி மற்றும் பாஸ் இடையே உள்ள வேறுபாடு

ஒரு பாஸ் கடக்க முடியாத நேரம். சாதாரண கடமையின்போது, ​​துருப்புகள் ஒரு வழக்கமான பாஸ் என்று கருதப்படுகின்றன, அதற்காக அவர்கள் இராணுவ அடையாள அட்டையை பயன்படுத்துகின்றனர். ஒரு சில விதிவிலக்குகளுடன், சிறப்பு அனுமதியின்றி ஒரு படைவீரர், கடமையிலிருந்து விடுவிக்கும் தளத்தை விட்டு வெளியேறலாம்.

மற்றொரு வகை பாஸ் மூன்று நாள் பாஸ் போன்ற சிறப்பு பாஸ் ஆகும். இவை மேலதிக செயல்திறனுக்கான வெகுமதியாக வழங்கப்படும் தளபதி, முதல் சார்ஜென்ட் அல்லது (சிலநேரங்களில்) மேற்பார்வையாளரால் வழங்கப்படுகின்றன. வழக்கமாக, ஒரு சிறப்பு பாஸ் விடுமுறைக்கு பின் மீண்டும் பயன்படுத்த முடியாது, மற்றும் பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில் ஒரு வார இறுதியில் அல்லது பிற திட்டமிடப்பட்ட கடமை நேரம் இணைந்து பயன்படுத்த முடியாது.

பயிற்சி காலங்களில் விடுப்பு

விமானப்படை, வேலை பயிற்சி தொழில்நுட்ப பள்ளி என்று, அல்லது சில நேரங்களில் குறுகிய தொழில்நுட்ப பள்ளி. கடற்படை, தொடக்க வேலை பயிற்சி என்பது A- பள்ளி (மேம்பட்ட வேலை பயிற்சி "சி-ஸ்கூல்" என்று அழைக்கப்படுகிறது). ஏஐடி (மேம்பட்ட தனிப்பட்ட பயிற்சி) என இராணுவம் தங்கள் வேலைத் திறனைக் குறிக்கிறது.

இராணுவ விடுப்பு பற்றிய விதிகள் துவக்க முகாம் பட்டப்படிப்பை முடிக்கவில்லை. முன்கூட்டியே சேவை இல்லாதவர்களுக்கு, ஊரடங்கு உத்தரவு, தளத்தை கட்டுப்படுத்துதல், மற்றும் வேலைவாய்ப்புப் பயிற்சி முதல் பகுதிக்கான பொதுமக்கள் துணிகளை அணிவது போன்ற கட்டுப்பாடுகள் உள்ளன. இராணுவத்தின் ஒவ்வொரு கிளைக்கும் இது சற்று வேறுபடுகிறது.

• தொழில்நுட்ப பள்ளி பயிற்சி கட்டுப்பாடுகள் (விமானப்படை)
• A- பள்ளி கட்டுப்பாடுகள் (கடற்படை)
• ஏஐடி கட்டுப்பாடுகள் (இராணுவம்)

மரைன் கார்ப்ஸ் வேலை பயிற்சி போது தங்கள் கடற்படைகளில் எந்த சிறப்பு கட்டுப்பாடுகள் சுமத்த முடியாது. இருப்பினும், அனைத்து பயிற்சி இல்லாத கடற்படைகளும் வேலை பயிற்சிக்குத் தொடரும் முன்பு ஒரு சிறப்பு அடிப்படை பயிற்சிப் பயிற்சியில் பங்கேற்க வேண்டும்.

CG ஊழியர்கள் அத்தியாவசிய பயிற்சியின் மூலம் நேரடியாக A- பள்ளியில் செல்லாததால், கடலோரப் பாதுகாப்புப் பணியாளர்களின் வேலைத் தடையின் போது கட்டுப்பாடுகள் விதிக்கப்படுவதில்லை. அவர்கள் ஒரு வருடம் அல்லது அதற்கு முதலிடத்தை தங்கள் முதல் கடமை நிலையத்தில் செலவழிக்க வேண்டும், அவர்கள் மதிப்பீடு (வேலை) மற்றும் A- பள்ளிக்கு செல்வதற்கு முன்னர் பொது கடமைகளைச் செய்வர்.

கடற்படைக்குத் தவிர்த்து, அடிப்படை பயிற்சியைத் தொடர்ந்து விடுப்பு அனுமதிக்கப்படுவதில்லை என்பதை நினைவில் கொள்வது முக்கியம்.