நீங்கள் சிறந்த வேலை தேர்வு 10 குறிப்புகள்

நீங்கள் தேர்வு செய்வதற்கான வாய்ப்புகள் இருக்கும்போது இது எப்போதும் உற்சாகமாக இருக்கிறது, எந்த நிலைப்பாட்டை எடுப்பது என்பதைத் தீர்மானிக்க மன அழுத்தம் கொடுக்கலாம். வேலை சந்தையில் ஒரு "வேட்பாளர் உந்துதல்" வளிமண்டலத்தில் மாறுகிறது என, நீங்கள் உங்கள் அடுத்த வேலை பற்றி தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட ஒரு நிலையில் உங்களை காணலாம். உயர் பதவியில் இருக்கும் தொழிலாளர்கள் மற்றும் தொழில் வெற்றிகரமாக ஒரு வலுவான வரலாறான ஊழியர்களைக் கொண்ட வேலை தேடுபவர்கள் பெரும்பாலும் பல வாய்ப்புகளிலிருந்து தங்களது அடுத்த வேலைகளைத் தேர்வு செய்வதற்கான விரும்பத்தகாத நிலையில் இருக்கின்றனர்.

நீங்கள் சரியான திறமை மற்றும் அனுபவத்தை பெற்றிருந்தால், நீங்கள் தெரிவு செய்ய முடியும். உன்னுடைய சிறந்த நிலையை நெருங்க நெருங்க ஒரு வேலைக்குச் செல்வதற்கு உன்னுடைய அனுகூலத்தை உன்னால் அடைய முடியும். உங்கள் தனிப்பட்ட சூழ்நிலைகளுக்கும், தொழில் இலக்குகளுக்கும் சிறந்த பொருத்தமாக இருக்கும் வேலைகளை நீங்கள் தேர்வு செய்யலாம்.

நீங்கள் உங்கள் வேலையின் அடுத்த கட்டத்திற்கு சரியான நிலைப்பாடு என்று உறுதியாகத் தெரிந்தாலொழிய, நீங்கள் பெறும் முதல் வேலை வாய்ப்பை நீங்கள் எடுக்க வேண்டியதில்லை. மாறாக, உங்கள் நேரத்தை எடுத்து, அடுத்த வேலை நீங்கள் தேடுகிறதா என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். நீங்கள் மேல் கையில் இருக்கும் போது சிறந்த வேலை தேர்ந்தெடுக்கும் உங்கள் வாய்ப்புகளை மேம்படுத்த எப்படி இங்கே.

ஒரு வேலை தேடுபவரின் சந்தையில் ஒரு வேலை தேர்வு செய்வதற்கான 10 உதவிக்குறிப்புகள்

1. வேலை தேடல் முறையில் தங்கியிருங்கள். "தொடர்ச்சியான பணி தேடல் முறையில்" நீங்களே இருங்கள், அதனால் நீங்கள் எழும் வாய்ப்புகளைத் தெரிந்து கொள்ளுங்கள். உங்கள் வேலை தேடும் ஆவணங்களை புதுப்பித்த நிலையில் வைத்திருக்கவும், குறிப்பாக உங்கள் இணைக்கப்பட்ட சுயவிவரத்தை வைத்திருக்கவும். குறைந்தபட்சம் ஒரு மாதாந்த அடிப்படையில் உங்களுடைய தற்போதைய வேலைகளில் உங்கள் வெற்றிகளை ஆவணப்படுத்தவும், உங்கள் விண்ணப்பத்தில் அவற்றை இணைக்கவும். உங்கள் திறன்கள் அதிக அளவில் தேவைப்பட்டால், முதலாளிகள் உங்களைப் பின்தொடர்வார்கள், எனவே முறையீட்டு விருப்பங்களுக்கு பதிலளிக்க தயாராக இருக்க வேண்டும்.

2. உங்கள் சிறந்த வேலை மற்றும் முதலாளியின் சுயவிவரத்தை உருவாக்கவும்.இந்த கவர்ச்சிகரமான நிலைகளை அடையாளம் மற்றும் நீங்கள் ஒரு நல்ல பொருத்தம் என்று நினைக்கவில்லை என்று மற்ற வேலைகள் அனுப்ப உதவும். உங்கள் ஆளுமை மற்றும் வேலை பாணியில் எந்த வகை முதலாளிகளுக்கு சரியானது என்று கருதுங்கள். இதை செய்ய, உங்களுடைய தற்போதைய மற்றும் கடந்த கால வேலைகளின் கூறுகளைப் பற்றி நீங்கள் அதிகம் அனுபவித்து அவற்றை எழுதுங்கள். உங்களையே கேட்டுகொள்ளுங்கள்: உங்களுடைய தற்போதைய வேலை பற்றி எந்த நடவடிக்கைகள் மிக திருப்தி அளிக்கின்றன? உங்கள் அடுத்த வேலையைத் தவிர்க்க நீங்கள் என்ன விரும்புகிறீர்கள்? வேலை வாழ்க்கைச் சமநிலை அடிப்படையில் நீங்கள் என்ன விரும்புகிறீர்கள்?

உங்கள் சிறந்த நிறுவனம் கலாச்சாரம் என்றால் என்ன? நீங்கள் வேலை செய்ய எந்த வேலைகள் மிகவும் திருப்திகரமாக இருக்கும்?

3. நீங்கள் ஒரு வேலையில் வேறு என்ன விரும்புகிறீர்கள்? உங்கள் தற்போதைய வேலையில் இருந்து காணாமல் போகலாம் என்பதை நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும். உதாரணமாக, நீங்கள் திட்டமிட்ட நிகழ்வுகளை அனுபவித்தால், உங்கள் தற்போதைய பாத்திரத்தில் போதுமான நிகழ்வு திட்டமிடல் செய்கிறீர்களா? ஒருவேளை உங்கள் தற்போதைய வேலை முன்னேற்றத்திற்கான போதுமான வாய்ப்பை அளிக்காது அல்லது உங்கள் முதலாளி மிகவும் சர்வாதிகாரியாக இருப்பார், மேலும் நீங்கள் தீர்மானங்களை எடுக்கவும் உங்கள் பணிப்பாய்வுகளை திட்டமிடவும் அதிக சுதந்திரத்தை விரும்புகிறேன்.

4. உங்கள் சரியான வேலையை கவனியுங்கள். உங்கள் சிறந்த வேலைகளில் நீங்கள் தட்டவும் விரும்பும் பிற மதிப்புகள், ஆர்வங்கள் அல்லது ஆளுமை பண்புகளை அடையாளம் காண உதவுவதற்கு சில ஆன்லைன் தொழில் மதிப்பீடுகளை மேற்கொள்ளுங்கள். நீங்கள் உங்கள் சிறந்த வாழ்க்கை முக்கிய அம்சங்களை அடையாளம் போராடி இருந்தால் ஒரு தொழில்முறை ஆலோசகர் உதவியையும் பெற வேண்டும். நீங்கள் ஒரு கனவுக் கம்பனியைப் பெற்றிருந்தால் நீங்கள் வேலை செய்ய விரும்புவீர்களானால், இப்போது அவர்களுடன் இணைக்க நேரம் இருக்கும்.

5. உங்கள் மதிப்பு. உயர்ந்த கோரிக்கையில் இருப்பதன் நன்மைகளில் ஒன்று உங்கள் இழப்பீட்டுத் தரத்தை மேம்படுத்தும் வாய்ப்பாகும். ஆன்லைனில் சம்பளம் மூலங்கள் மூலம் உங்கள் பணிக்கான வருவாயைப் பரிசோதிப்பது, உங்கள் தொழில்முறை அமைப்பால் ஆய்வுகள் மற்றும் சக தொழில்முறை வல்லுனர்களுடன் முறைசாரா நெட்வொர்க்கிங் ஆகியவற்றை ஆராயுங்கள். நீங்கள் எவ்வளவு மதிப்புள்ளவர்கள் என்பதை தீர்மானிக்க இந்த உதவிக்குறிப்புகளை மதிப்பாய்வு செய்யவும்.

6. நீங்கள் அதிக பணம் வேண்டுமா? நீங்கள் இன்னும் அதிகமாக செய்ய வேண்டும் என்று நினைத்தால், அதிக இழப்பீட்டுத் தொகையை உயர்த்துவதற்கு அல்லது உயர்த்துவதற்கான மற்ற வேலைகளை கேட்டுக் கொள்ளுங்கள். பல முதலாளிகள் மற்றொரு நிறுவனத்திலிருந்து ஒரு வாய்ப்பைப் பொருத்துவார்கள். சில சந்தர்ப்பங்களில், போட்டியிடும் சலுகை அல்லது மாற்று வேலைகள் ஊதியத்தில் கணிசமான அதிகரிப்புக்கு ஒரே வழி. நீங்கள் வேலைகள் மாற்றத் தயாராக இல்லை என்றால் உங்கள் தற்போதைய முதலாளிக்கு ஒரு இறுதி எச்சரிக்கை விடுக்காதீர்கள். நீங்கள் செல்ல தயாராக இருக்கும் முன் நீங்கள் வேலை இழக்க விரும்பவில்லை.

7. அதிக திறன்களைப் பெறுங்கள். நீங்கள் விரும்பிய அடுத்த வேலையை நீங்கள் முழுமையாக அனுபவிக்காத திறமை அல்லது அறிவு தேவைப்பட்டால், அல்லது உங்கள் தற்போதைய பொறுப்புகளை புதிய பகுதிகளாக விரிவாக்க விரும்பினால், உங்கள் நிலைப்பாட்டில் இந்த திறன்களை இணைத்துக்கொள்ளவோ ​​அல்லது உருவாக்கவோ முடியுமா என்பதை ஆராயுங்கள். நீங்கள் அதிக மதிப்புடைய பணியாளராக இருந்தால் உங்கள் வேலையை மாற்றியமைக்க நினைப்பதை விட உங்கள் பணியாளர் மிகவும் நெகிழ்வானவராக இருக்கலாம், மேலும் உங்களை இழக்க விரும்பவில்லை.

மேலும், உங்கள் அடுத்த வேலைக்கான சரியான பின்னணி பெற வகுப்புகள் மற்றும் பயிற்சி வாய்ப்புகளை விசாரிக்கவும். உங்கள் முதலாளி செலுத்துவதற்கு கூட ஒப்புக் கொள்ளலாம்.

8. உதவியாளர் உங்களை கண்டுபிடிக்க உதவுங்கள். பணியாளர் பற்றாக்குறை இருக்கும்போது, ​​பணியமர்த்தியவர்கள் பணியிட வேட்பாளர்களை நியமிப்பதில் அதிக ஆர்வமாக உள்ளனர். அவர்கள் தேடுபொறிகளை வேட்பாளர்களுக்கும் மீன் இணைப்பிற்கான என்னுடைய வாய்ப்புக்களுக்கும் பயன்படுத்தலாம்.உங்கள் சிறந்த வேலை கண்டுபிடிக்க உதவுவதற்காக ஒரு பணியாளரைப் பயன்படுத்துவதை கருத்தில் கொள்ளுங்கள், ஆனால் அவர்கள் உற்சாகம் அளிப்பதற்கான வேலை வாய்ப்புகளை பூர்த்தி செய்ய உங்கள் இலக்குகளை மீட்டெடுக்க அனுமதிக்காதீர்கள். ஒரு முழுமையான இணையத்தள சுயவிவரத்தை உருவாக்கவும், அதைப் புதுப்பித்து, அதைக் கண்டுபிடிப்பதற்கு முன் உங்கள் அடுத்த வேலை உங்களைக் கண்டறியலாம்.

9. அது சரி, "இல்லை நன்றி.” சிறந்த விட குறைவாக தெரிகிறது ஒரு வேலை வாய்ப்பு கீழே அசைக்க பயப்படாதே. நீங்கள் அதிக கோரிக்கையுடன் இருந்தால், மற்ற வாய்ப்புகள் உங்கள் வழியில் வரும். நீங்கள் மிகவும் கவர்ச்சியான ஒன்று கண்டுபிடிக்க வரை உங்கள் தற்போதைய வேலை தங்கி நன்றாக இருக்கும். உயர் வேலைத் திட்டத்தில் பணிபுரியும் தொழிலாளர்களுக்கு கூட, அதிக வேலை கிடைப்பது ஒரு விண்ணப்பத்தில் ஒரு சிவப்பு கொடி. வேலை வாய்ப்பை நிராகரிக்க இங்கே இருக்கிறது.

10. உங்கள் இணைப்புகளைத் தட்டவும். தகவல், ஆலோசனை மற்றும் வேலைகள் பற்றிய ஆலோசனைகளுக்கான தொடர்புகளுக்கு அடையவும். ஒரு சிறந்த வேலைக்காக உங்கள் சுயவிவரத்தைப் பகிரவும், அவற்றின் பிரிவில் உள்ள நிலைகளை பரிந்துரைக்க அவர்களைக் கேட்கவும். பணியாளர்களின் பற்றாக்குறையின் போது, ​​நிறுவனங்கள் பெரும்பாலும் ஊழியர்களுக்கு பணியாளர்களுக்கு ஒரு போனஸ் செலுத்த வேண்டும்; தற்போதைய ஊழியர்களிடமிருந்து வரும் பரிந்துரைகள் எந்த சூழ்நிலையிலும் வழக்கமாக கவனமாக பரிசீலிக்கப்படுகின்றன.

எந்த வேலை எடுக்க வேண்டும் என்பதை முடிவு செய்ய எப்படி

நீங்கள் தேர்வு செய்ய இன்னும் வேலைகள் போது ஒரு முடிவை எடுக்க கடினமாக இருக்க முடியும். நீங்கள் பல வேலை வாய்ப்புகளை மோசடியாகக் கையாள வேண்டும், இது மன அழுத்தம் தரக்கூடியதாக இருக்கலாம். ஒவ்வொரு வாய்ப்பையும் மதிப்பிடுவதற்கு நேரத்தை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள், மேலும் ஊழியர் நலன்களைப் பொருத்தவரை ஒப்பிட்டுப் பார்க்கவும். இது பணம் பற்றி அல்ல - நீங்கள் வழங்கப்படும் நன்மைகள் மற்றும் சலுகைகள் மிக முக்கியம், சில சலுகைகள் வேலை வாய்ப்பில் பேச்சுவார்த்தை நடத்தப்படலாம்.

வாங்குபவரின் சந்தையில் நீங்கள் வேலையை வேட்டையாடும்போது, ​​நீங்கள் ஓட்டுபவரின் இடத்திலேயே இருக்கின்றீர்கள், சிறந்த போட்டியைக் கண்டறிவதற்கு வேலைவாய்ப்புகளைத் தேர்வு செய்து தேர்வு செய்யலாம். ஒரு முடிவை எடுக்க வேண்டாம். அனைத்து விருப்பங்களையும் கருத்தில் கொள்ள நேரம் எடுத்துக்கொள்ளுங்கள். உங்கள் முடிவை எடுத்த பின் நீங்கள் எடுக்காதவர்களை மறந்துவிடுங்கள்; பதிலாக, எதிர்காலத்தில் கவனம் செலுத்துங்கள் மற்றும் உங்கள் புதிய வேலையைத் தொடங்க தயாராகுங்கள்.