• 2024-11-21

ஒரு முழு நேர வேலை உங்கள் பயிற்சி தொடங்கும் குறிப்புகள்

पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H

पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H

பொருளடக்கம்:

Anonim

நிறுவனங்கள் ஊக்கமளிக்கும் மற்றும் ஒரு "go-getter" அணுகுமுறை வெளிப்படுத்த யார் பயிற்சியாளர்களை பெற. முதலாளிகள் தங்கள் நிறுவனத்தில் பணியாற்றும் பணியிடங்களை விரும்புவதோடு, ஒரு வலுவான பணி நெறிமுறை மற்றும் நம்பகமானவர்கள் மற்றும் சுயாதீனமாக மற்றும் ஒரு குழு சூழலில் பணிபுரிகின்றனர். பல மனிதநேய திணைக்களங்கள், தமது முழுநேர ஊழியர்களிடமும், அவர்களது நிறுவனங்களுடன் சிறிலங்காவைச் சேர்ந்த இந்த திறன்களை வெளிப்படுத்தியுள்ளனர். இந்த குறிப்புகள் தொடர்ந்து உங்கள் வேலைவாய்ப்பு ஒரு முழு நேர வேலை வாய்ப்பு மாறும் என்று வாய்ப்பு அதிகரிக்கும்.

  • நீங்கள் சந்தித்து எல்லோருடனும் சந்தித்து வாழ்த்துங்கள்

    வெற்றிகரமான பணி உறவுகளுக்கு சிறந்த தகவல் தொடர்பு திறன் மற்றும் ஒரு நேர்மறையான அணுகுமுறை தேவைப்படுகிறது. உங்கள் மேற்பார்வையாளர்கள் மற்றும் சக ஊழியர்கள் திட்டங்களில் மற்றும் காலக்கெடுகளில் மூழ்கியுள்ளனர் மற்றும் நீங்கள் நிறுவனத்திற்கு புதிதாக இருப்பதைக் கவனிக்கக்கூடாது; எனவே, உங்களை அறிமுகப்படுத்தி, நீங்கள் சந்திக்கும் அனைவருக்கும் ஒரு நல்ல மற்றும் நேர்மறையான அணுகுமுறையைக் காண்பிப்பதை உறுதி செய்யுங்கள்.

  • 02 உங்கள் ஆராய்ச்சி செய்யுங்கள்

    ஆராய்ச்சி மற்றும் ஆராய்ச்சி மற்றும் நிறுவனம் மற்றும் தொழில் பற்றி நீங்கள் கற்று கொள்ள ஒரு புள்ளி அதை செய்ய. உங்கள் கல்லூரியில் உங்கள் தொழிற்துறை சேவைகள் அலுவலகம் தொடங்க சிறந்த இடம். தகவலுக்காக ஒரு நிறுவனத்திடம் நேரடியாக எழுதவும், தகவல் நேர்காணல்களில் ஈடுபடவும், உள்ளூர் சேம்பர் ஆஃப் காமர்ஸைத் தொடர்புபடுத்தி, ஒரு நிறுவனத்தைப் பற்றி மேலும் அறிய உள்ளூர் பத்திரிகைகளும் வணிக வெளியீடுகளையும் படிக்கவும்.

  • 03 தனிப்பட்ட இலக்குகளை அமைத்து உங்களைப் பிடிக்கவும்

    உங்கள் வேலைவாய்ப்பின் போது நீங்கள் அடைய விரும்பும் தனிப்பட்ட இலக்குகளை அமைத்து விஷயங்களை செய்ய உங்கள் மேற்பார்வையாளரை கேளுங்கள். உங்கள் வேலை முடிந்துவிட்டால், புதிய திட்டங்களைக் கேட்கவும் அல்லது நிறுவன இலக்கியம் மற்றும் / அல்லது தொழில்சார்ந்த பத்திரிகைகள் படிக்கவும். எதிர்கால முழுநேர ஊழியர்களை பணியில் அமர்த்தும் போது சம்பந்தப்பட்ட திறன்களை முதலாளிகள் பெற முயலுங்கள்.

  • 04 நிபுணத்துவ வர்த்தக பத்திரிகைகள் & இதழ்கள் படிக்கவும்

    தொழில் நுட்ப தகவலுடன் தொடர்பு கொள்ளுங்கள் மற்றும் தொழில் என்ன படிக்கிறீர்கள் என்பதைப் படியுங்கள். உங்கள் முதலாளியை, அவற்றின் போட்டி மற்றும் பொதுவாக தொழில்துறை பற்றி கூடுதல் தகவலைப் பற்றி மேலும் அறியவும்.

    புதிய போக்குகள் இருக்கிறதா, அல்லது புலம் பெயர்ந்து வருகிறதா? வேலைவாய்ப்பு வெற்றியை ஊக்குவிப்பு மற்றும் தொழில் பற்றி மேலும் அறிய ஒரு உண்மையான ஆசை தேவைப்படுகிறது. வெற்றிகரமான பயிற்சியாளர்களே தங்கள் வேலைவாய்ப்பு அனுபவத்தின் குறுகிய காலத்தின்போது முடிந்த அளவுக்கு கற்றுக் கொள்வதற்கு முயற்சியை மேற்கொள்கிறார்கள்.

  • 05 சில கிரண்ட் வேலை செய்ய தயாராக இருக்க வேண்டும்

    சிறிய பணிகளை மெதுவாக எடுத்து, பெரிய மனதில் உங்கள் மனதில் கவனம் செலுத்துங்கள். நீங்கள் காபி செய்ய அல்லது சில கட்டத்தில் சில தாக்கல் செய்ய வேண்டும் ஆனால் காபி செய்யும் மற்றும் தாக்கல் உங்கள் நாள் பெரும்பான்மை எடுத்து இருந்தால், அது உங்கள் இலக்குகளை மற்றும் வேலைவாய்ப்பு எதிர்பார்ப்புகளை பற்றி உங்கள் மேற்பார்வையாளர் பேச நேரம்.

    இந்த சூழ்நிலையைத் தவிர்ப்பதற்கு ஒரு வழி, உங்கள் பொறுப்புகளை வெளிப்படுத்தும் இன்டர்ன்ஷிப் முன் ஒரு ஒப்பந்தம் செய்ய வேண்டும். சகல வேலைகளையும் உள்ளடக்கிய மெனுவல் பணிகளைக் கொண்டிருங்கள், உங்கள் பங்களிப்பைச் செய்வது சக ஊழியர்களிடையே சிறந்த குழுப்பணி மற்றும் நல்லெண்ணத்தை உருவாக்கும்.

  • 06 கேள்விகளை கேளுங்கள்

    உங்கள் மாணவர் நிலையைப் பயன்படுத்தி, நீங்கள் புரிந்து கொள்ளாத அனைத்தையும் பற்றி கேள்விகளைக் கேட்கவும். முதலாளிகள் கேள்விகளைக் கேட்கும் மாணவர்கள் உந்துதல் உள்ளவர்கள், தொழிலில் அவர்கள் அனைவரையும் கற்றுக்கொள்ள விரும்புகிறார்கள் என்று முதலாளிகள் நம்புகின்றனர்.

    வேலைவாய்ப்பு அல்லது தொழிற்துறை பற்றி நீங்கள் அறிந்திருப்பீர்கள் என ஒரு பயிற்சியாளராக, முதலாளிகள் எதிர்பார்க்கவில்லை. வேலைவாய்ப்புகள் ஒரு சிறந்த கற்றல் அனுபவம் மற்றும் மேலும் நீங்கள் கேட்கும் கேள்விகள் மேலும் வேலை பற்றி அறிந்து கொள்வீர்கள் மற்றும் தொழில் எவ்வாறு இயங்குகிறது.

  • 07 ஒரு வழிகாட்டியைக் கண்டுபிடி

    உங்களுடைய வேலைவாய்ப்பு முடிவடைந்தவுடன் நீங்கள் நீண்ட காலமாக தொடரலாம். தொழில் வல்லுநர்கள் தங்கள் நிபுணத்துவத்தைப் பகிர்ந்துகொண்டு, தொழில் நுட்பத்தில் புதிய தொழில் நுட்பத்தை உதவ விரும்புகிறார்கள். ஒரு நல்ல வழிகாட்டியானது அவர்களது அறிவையும் நிபுணத்துவத்தையும் பகிர்ந்து கொள்ள விரும்பும் ஒருவர் மற்றும் அவர்களது மனப்பாடம் துறையில் வெற்றி பெற விரும்புகிறார்.

  • 08 நிபுணத்துவமாக இருங்கள்

    ஒரு தொழில்முறை படத்தை பராமரிக்க மற்றும் வதந்திகள் மற்றும் அலுவலக அரசியல் தவிர்க்க. அலுவலகத்திற்கு உள்ளேயும் வெளியேயும் ஒரு நேர்மறை மற்றும் தொழில்முறை படத்தை பராமரிக்கவும். தொழில் நுட்பத்தை பராமரிப்பது என்றால் உள்நாட்டிலும், நேரத்திலும் தனிப்பட்ட தொலைபேசி அழைப்புக்கள் மற்றும் மின்னஞ்சல்களுக்கு நிறுவனத்தின் நேரத்தைத் தவிர்ப்பதன் மூலம் உங்கள் நேரத்தை திறமையாக பயன்படுத்துவதே ஆகும்.

  • 09 தொழில்முறை உறவுகள் அபிவிருத்தி

    மேற்பார்வையாளர்கள் மற்றும் சக ஊழியர்களுடன் தொடர்புகொண்டு, அலுவலக தகவல்தொடர்புகளின் வளையத்தில் உங்களைக் காத்துக்கொள்ளுங்கள். தொழில்முறை உறவுகள் ஒரு வெற்றிகரமான தொழிலை தொடங்க முக்கிய உள்ளது. உங்கள் வாழ்க்கை முழுவதும், ஒரு தொழில்முறை நெட்வொர்க் உங்களுக்கு புதிய வாய்ப்புகளைப் பற்றி அறிய உதவுகிறது, உங்கள் துறையில் முன்னேற வழிகளை வழங்குகிறது.

  • 10 உற்சாகமாக இருங்கள்!

    உங்கள் உற்சாகத்தையும் ஊக்கத்தையும் காண்பி மற்றும் கூட்டங்களில் மற்றும் தொழில்முறை பட்டறைகளில் சேர்க்கப்படும்படி கேட்கவும். உற்சாகமான ஊழியர்கள் ஒருவரையொருவர் முற்றுகையிட்டு, அமைப்பு முழுவதும் ஒரு நேர்மறையான தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகின்றனர்.

    உங்கள் வேலைவாய்ப்பு முடிவடைந்தபின் முழுநேர பணியாளர் பணியமர்த்தப்பட்டிருப்பீர்களானால், உங்கள் சக ஊழியர்களுக்கும் மேற்பார்வையாளர்களுக்கும் ஒரு நேர்மறையான தாக்கத்தை ஏற்படுத்துவதற்கு குறுகிய காலத்தில் உற்சாகமான பணியாளரின் குணாம்சங்களை வெளிப்படுத்துங்கள்.


  • சுவாரஸ்யமான கட்டுரைகள்

    சட்டம் அமலாக்கப் பெறுதல் என்றால் என்ன?

    சட்டம் அமலாக்கப் பெறுதல் என்றால் என்ன?

    மற்ற வேலைகளுடன் ஒப்பிடுகையில், மத்திய முகவர்கள் பெரும்பாலும் சிறந்த சம்பளத்தை சம்பாதிக்கிறார்கள். சட்ட அமலாக்கத் தன்மை செலுத்துதல் என்பது அவர்கள் இன்னும் செய்யக்கூடிய ஒரு வழி.

    நீங்கள் ஜூரி ட்யூட்டி, விடுப்பு, மற்றும் பணம் பற்றி தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்

    நீங்கள் ஜூரி ட்யூட்டி, விடுப்பு, மற்றும் பணம் பற்றி தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்

    ஜூரிக் கடமை தேவைகள் மற்றும் ஊதியம் மாநிலத்தால் நிர்ணயிக்கப்படுகிறது, ஆனால் ஒரு ஊழியர் நீதிபதி கடமையில் இருக்கும்போது முதலாளிகள் என்னவென்பது ஒட்டுமொத்த பார்வை.

    விற்பனை செயல்முறைக்கு முன்னணி தலைமுறை ஏன் மிகவும் முக்கியமானது

    விற்பனை செயல்முறைக்கு முன்னணி தலைமுறை ஏன் மிகவும் முக்கியமானது

    முன்னணி தலைமுறை ஒரு கண்ணோட்டம் இங்கே. விற்பனை சுழற்சியில் இது முதல் படியாகும் மற்றும் இது விற்பனை செயல்முறைக்கு ஒரு முக்கிய பகுதியாகும்.

    நீண்ட கால மற்றும் குறுகிய கால இயலாமை காப்பீடு என்ன?

    நீண்ட கால மற்றும் குறுகிய கால இயலாமை காப்பீடு என்ன?

    நீண்ட கால மற்றும் குறுகிய கால இயலாமை காப்பீடு ஒரு நீட்டிக்கப்பட்ட நோயாளியின் பணியாளர்களுக்கான வருவாயை உறுதி செய்யும் நன்மைகள் எவ்வளவு நன்மைகள் என்பதை பற்றி மேலும் அறியவும்.

    என்ன பிரதிபலிக்கிறது, மற்றும் விற்பனை எப்படி வேலை செய்கிறது?

    என்ன பிரதிபலிக்கிறது, மற்றும் விற்பனை எப்படி வேலை செய்கிறது?

    பிரதிபலிப்பு என்பது ஒரு உற்சாகத்தை உருவாக்கும் நுட்பமாகும், இது விற்பனைக்கு மிகவும் உதவியாக இருக்கும், அது அதிகப்படியானதாக இல்லை. இந்த நுட்பங்களை நுட்பமான முறையில் பயன்படுத்துங்கள்.

    வெற்றிகரமாக உங்கள் நிறுவனத்தின் மேலாளர்களை உருவாக்குங்கள்

    வெற்றிகரமாக உங்கள் நிறுவனத்தின் மேலாளர்களை உருவாக்குங்கள்

    நிறுவனங்கள் தங்கள் மேலாளர்களின் திறன்களை வளர்ப்பதற்கான ஒரு செயல்முறை அவசியம், அவற்றின் பங்கு மற்ற அனைத்து ஊழியர்களையும் பணிபுரியும் மற்றும் ஒழுங்கமைக்கும்.