Introverts ஒரு புதிய வேலை தொடங்கும் உதவிக்குறிப்புகள்

அறிமுகங்கள். பல புதிய மக்களை சந்தித்தல். திசையமைப்பு குழுக்கள். பெரிய வரவேற்பு மதிய உணவில் பங்கேற்க. எந்த வேலையும் முதல் நாளில் பெரும் தொந்தரவும் அச்சுறுத்தும். அது யாருக்கும் உண்மை ஆனால் introverts, யார் ஒரு மீது ஒரு சூழ்நிலைகளில் ஈர்க்கக்கூடிய முனைகின்றன, மற்றும் பெரிய குழுக்கள் இருந்து, ஒரு புதிய வேலை தொடங்கும் யோசனை குறிப்பாக அச்சுறுத்தலாக.

Introverts ஒரு புதிய வேலை தொடங்கும் உதவிக்குறிப்புகள்

ஒரு புதிய வேலையை ஒரு வெற்றியாக உங்கள் முதல் வாரம் செய்ய உதவுவதற்கான உத்திகளைக் கண்டறியவும், நீங்கள் உள்நோக்கத்தோடு இருக்கிறீர்களா, ஒரு பிட் வெட்கம், அல்லது ஒரு புதிய பாத்திரத்தைத் தொடங்குவதைப் பற்றி நரம்புத்தனமாக உணர்கிறீர்கள்.

1. ஆமாம்-ஆனால் அதிகம் சொல்லாதே: இரண்டு உச்சகட்டங்களில் ஒன்றைத் தேர்ந்தெடுப்பது ஆர்வமாக இருக்கலாம்: ஒவ்வொரு அழைப்பிற்கும், குடிப்பழக்கத்திலிருந்து காபிக்கு, அலுவலக அலுவலகத்தின் சாப்ட்பால் லீக்கில் சேர அல்லது அனைவருக்கும் அழைப்பு விடுக்கும் வரவேற்புக்கு வரவேற்பு அளிக்கிறது. மகிழ்ச்சியான நடுத்தரத்தைக் கண்டறிய இலக்கு: உங்கள் ஆளுமையுடன் நன்றாக வேலை செய்யும் விஷயங்களைச் சொல்வதோடு, உங்கள் ஆறுதலற்ற மண்டலத்திற்கு வெளியேயுள்ள நடவடிக்கைகளைத் திரும்பப் பெறவும்.

   நீங்கள் விளையாட்டு வெறுக்கிறீர்கள் என்றால், முன்னோக்கி சென்று சாப்ட்பால் லீக் சேகரிக்க. நிச்சயமாக, உங்கள் சொந்த வரவேற்பு மதியத்தில் கலந்து கொள்ளுங்கள், மேலும் நீங்கள் அழைக்கப்படும் வேலை சம்பந்தப்பட்ட சமூக நடவடிக்கைகளில் குறைந்தது இரண்டு பேரை சேர முயற்சிக்கவும். மேல்புறத்தை நீங்களே கவனிக்காதீர்கள்-நீங்கள் ஒரு திங்கள் அன்று ஒரு வேலை நிகழ்வுக்கு ஆம் என்று சொன்னால், உங்களை செவ்வாய் மற்றும் புதன்கிழமை இரவுகளில் தூக்கி விடுங்கள்.

1. ஒரு மீது ஒரு நோக்கம்: முடிந்த அளவுக்கு, சிறிய கூட்டங்களுக்கு சகாக்களுடன் சமூக தொடர்புகளைத் திசைதிருப்பவும். காஃபிக்கு நண்பர்களை அழைக்கவும் அல்லது மதிய உணவுக்கு ஒரு சிறிய குழுவில் சேரவும்.ஒரு பெரிய வரவேற்பு மதிய உணவு அல்லது புதிய வேலைக்கு தேவையான ஒரு நோக்குநிலையைத் தவிர்ப்பதற்கு எந்தவித தந்திரமான வழியும் இல்லை, ஆனால் அங்கேயும், உங்களைச் சுற்றி உட்கார்ந்திருக்கும் மக்கள் மீது உங்கள் கவனத்தை ஒருமுகப்படுத்த முயற்சி செய்யலாம். நீங்கள் ஒரு பெரிய குழுவின் பகுதியாக இருந்தாலும்கூட, ஒரு நேரத்தில் ஒரே ஒரு அல்லது இரண்டு பேரைப் பேசுவதன் மூலம் அதை இன்னும் சிறப்பாக செய்யலாம்.
2. உங்கள் அறிமுகம் தயார்: இடத்திலேயே இருப்பது உள்முக சிந்தனையாளர்களுக்கு-அல்லது யாரோ உண்மையில் கவனத்தை மையமாக வணங்காத ஒரு சங்கடமான நிலையாகும். ஒரு புதிய வேலையில் உங்கள் முதல் நாளுக்கு முன், ஒரு குழு அளவிலான சந்திப்பில் அறிமுகங்களைப் போன்ற சாத்தியமான சூழல்களுக்கு முன் கற்பனை செய்யுங்கள். உங்கள் பணி வரலாற்றின் ஒரு கண்ணோட்டத்தை வழங்குவதற்காக, பொழுதுபோக்குகளையும் தனிப்பட்ட விவரங்களையும் பகிர்வதன் மூலம் உங்களை எப்படி அறிமுகப்படுத்துவது என்பதைப் பயிற்சி செய்யவும்.

1. ஒரு தனியார் ஸ்பாட் கண்டுபிடிக்க: கிட்டத்தட்ட ஒவ்வொரு அலுவலகமும் - கூட திறந்த தரையிறங்கும் திட்டங்களும்கூட - மருத்துவரிடம் தனிப்பட்ட உரையாடல்களுக்காக, ஒன்றுக்கு ஒன்று கூட்டங்கள் அல்லது கவனம் செலுத்தும் வேலைக்காக ஒரு அமைதியான இடம் இருக்கிறது. நீங்கள் உங்கள் சொந்த எல்லையை கண்டுபிடிக்க வேண்டும் போல் உணர வேண்டாம்: அமைதியான பகுதிகளில் சுட்டிக்காட்ட உங்கள் புதிய சக தொழிலாளர்கள் ask. சில நேரங்களில் நீங்கள் கவனம் செலுத்த வேண்டிய வேலைகளை அடைவதற்கு ஹப்புபில் இருந்து மறைக்க வேண்டும், உங்கள் முழு கவனத்தையும் தேவைப்படக்கூடிய ஒரு குறிப்பிட்ட, விவரம் சார்ந்த திட்டத்தை மேற்கோள் காட்டுங்கள்.
2. உங்களுக்காக நேரம் எடுத்துக்கொள்ளுங்கள்: ஒரு வாரம் ஒரு வாரம் ஒரு வேலை-வீட்டிலிருந்து அட்டவணையை நீங்கள் உருவாக்க முடியுமா? நீங்கள் அலுவலக அலுவலக கதவை அடைக்க முடியுமா? சலுகைகளை இந்த வகையான ஆடம்பரங்கள், குறிப்பாக ஆரம்ப தொழில் ஊழியர்கள் இருக்க முடியும். அலுவலகத்திற்கு வெளியில் தனியாக நேரத்தை ஒதுக்குவதற்கும், பெரிய கூட்டங்களிலிருந்தும், அருகிலுள்ள உரையாடல்களிலிருந்தும் உங்களை புதுப்பிப்பதற்கான மற்ற வழிகளை உருவாக்குங்கள். உங்கள் அட்டவணையில் வேலை செய்தால், வேலை ஆரம்பிக்க அல்லது நேரமாகிவிடும். அல்லது, அருகிலிருக்கும் பூங்கா அல்லது காபி ஷாப்பினை ஒரு சில நிமிடங்கள் தனிமைப் படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

1. உங்கள் விருப்பமான வேலை பாணி பகிர்ந்து: இது ஒரு பெரிய ஒப்பந்தம் செய்ய வேண்டிய அவசியம் இல்லை, ஆனால் உங்களுடைய பணி பாணி உங்கள் சக பணியாளர்களுடன் அல்லது உங்கள் மேலாளரிடம் தொடர்பு கொள்ளலாம். நீங்கள் பெரிய சந்திப்புகளில் அமைதியாக இருப்பதாகக் கருதுகிறீர்கள், நீங்கள் ஒருவரை ஒருவர் இணைக்க விரும்புகிறீர்கள் என்று கருத்து தெரிவித்ததன் மூலம் உங்கள் அறிமுகத்தில் அதை சாதாரணமாக குறிப்பிடலாம்.

1:37

இப்போது பாருங்கள்: ஒரு புதிய வேலை தொடங்கும் 8 குறிப்புகள்