• 2024-11-21

ஒரு பெரிய வேலை கிடைக்கும்: ஏஸ் உங்கள் கோடைக்கால இணை நேர்காணல்கள்

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

பொருளடக்கம்:

Anonim

உங்களுடைய காட்சிகள் உங்களிடம் பெரிய அளவில் வேலை செய்திருந்தால், ஏற்கனவே வளாகத்தில் நேர்காணல் (OCI) முடித்துவிட்டால், கோடைகாலமான நேர்காணல்கள் பற்றி பேச நேரம் கிடைக்கும். நீங்கள் உங்கள் கோடை கூட்டாளி பேட்டி பெற வேண்டும், அதனால் நீங்கள் ஒரு கோரிக்கை விடுக்கலாம் மற்றும் வாய்ப்பை பெறலாம்.

ஆரம்ப கோடை இணை பேட்டி அறிமுகம்

அனைத்து நிறுவனங்கள் மற்றும் இடங்களை வைத்து நேர்த்தியான பள்ளிகளில் மாணவர்கள் OCI மிகவும் சவாலான பகுதிகளில் ஒன்றாகும். (கடினமான வாழ்க்கை, சரியா?) அடிப்படைகள் அப்பால், இங்கே என்ன நிறுவனங்கள் ஒரு ஆரம்ப கோடை இணை பேட்டியில் தேடும்.

  • நீங்கள் தனிப்படையா? மோசமான சட்ட நிறுவனம் OCI பேட்டி, யார் சீரற்ற சட்ட மாணவர்கள் பேச வேண்டும் நாள் முழுவதும். சட்ட மாணவர்கள் பல விஷயங்களில் பெரியவர்கள், ஆனால், துரதிருஷ்டவசமாக, சமூக தொடர்பு அந்த பட்டியலில் அவசியமில்லை. ஒரு பேட்டியாளர் ஈர்க்க, நீங்கள் கோனன் ஓ 'பிரையன் இருக்க வேண்டும் இல்லை. நல்ல அணிகலன்களை, பொருத்தமான ஹேர்கட் மற்றும் ஒப்பனை (பொருத்தமானதாக இருந்தால்), நிறுவன ஹேண்ட்ஷேக், மினி-நியூ மூச்சு, மற்றும் பொதுவாக மகிழ்ச்சியான அணுகுமுறை ஆகியவற்றை அடிப்படையாகக் கொள்ள வேண்டும். கண்களைத் தொடர்பு கொள்ளுங்கள், புன்னகை செய்யுங்கள், கேள்விகளுக்கு நேரடியாக பதிலளிக்கவும். இந்த குறைபாடுகளைத் தாக்கும், நீங்கள் ஒரு நட்சத்திரமாக இருப்பீர்கள்!
  • நீங்கள் அடிப்படையில் திறமையானவர்? வழக்கறிஞர்கள் தகுதிவாய்ந்தவர்களாகவும், விஷயங்களை அறிந்து கொள்ளவும் பணம் சம்பாதிப்பார்கள். OCI சூழலில், இது நீங்கள் இந்த நிறுவனத்தில் பணிபுரிய ஆர்வமாக உள்ளீர்கள் என்பதை தெரிந்து கொள்ள வேண்டும், நீங்கள் இறுதியில் என்ன செய்ய வேண்டும் என்று நினைக்கிறீர்கள், மற்றும் BigLaw வாழ்க்கையின் உண்மைகளை பற்றி சில புரிதல் வேண்டும். (உங்கள் வரவிருக்கும் டிரையத்லானுக்காக பயிற்சி செய்ய 5:00 மணிக்கு அலுவலகத்தை விட்டு வெளியேறுவது எவ்வளவு உற்சாகமாக உள்ளது என்று ஊக்கப்படுத்துவது பொதுவாக நல்லதல்ல). நீங்கள் நேர்காணலுக்குத் தெரியாவிட்டால், உங்கள் வலைத்தளத்தை சில விவரங்களில் நீங்கள் கவனிக்கவில்லை. ஒரு கோரிக்கை இல்லை. அவ்வாறே, உங்கள் விண்ணப்பப் பொதியின் எல்லாவற்றையும் (உங்கள் எழுத்து மாதிரியை உள்ளடக்கியது, நீங்கள் ஒரு சமர்ப்பித்திருந்தால்) அனைத்தையும் பற்றி பேச முடியாவிட்டால், நீங்கள் கோரிக்கை பெறவில்லை. நீங்கள் இங்கே பைத்தியம் போக வேண்டியதில்லை, ஆனால் உங்களிடம் கேட்கப்படும் கேள்விகள் சில ஸ்கிரிப்ட்டு பதில்களைத் தயாரிப்பதைப் பற்றி நீங்கள் சிந்திக்க வேண்டும். நிச்சயமாக, நீங்கள் உறுதியாக இருக்க வேண்டும் நீங்கள் சில நல்ல கேள்விகள் உள்ளன அவர்களுக்கு ஏனெனில் அது ஒரு தகுதிவாய்ந்த பேட்டி என்ற பகுதியாகும்.
  • நீங்கள் ஒரு நல்ல பொருத்தம் இருக்கிறதா? சில நிலைகளில், குறிப்பிட்ட நிறுவனங்களுடன் உங்கள் "பொருத்தம்" பற்றி நீங்கள் அதிகம் செய்ய முடியாது. சில நிறுவனங்கள் preppy, சில fratty உள்ளன, சில பெருமூளை அல்லது தொழில் முனைவோர், மற்றும் பல. நிறுவனம் ஏற்கனவே இருக்கும் பங்காளர்களைப் போல் யாரையும் பணியமர்த்த விரும்பினால், நீங்கள் ஒரு பழைய வெள்ளை பையன் இல்லையென்றாலும் அதிர்ஷ்டவசமாக வெளியே வருகிறீர்கள். என்று கூறினார், வட்டம், நீங்கள் நிறுவனங்கள் நேர்காணல் என்று இருக்கும் நீங்கள் ஒரு நல்ல கலாச்சார பொருத்தம். அந்த வழக்கை அனுமானித்து, பொதுமக்களுக்குத் தெரிந்தால், நேர்காணல் நீங்கள் அதே சட்ட பள்ளிக்கூடத்திற்கு சென்றிருந்தால், (பழைய இடங்களில் உள்ள விஷயங்களை எப்படி மாற்றிவிட்டீர்கள் என்பதைப் பற்றி கேட்பது, பழைய கூட்டாளிகளுடன் விசாரணை செய்வது என்பது பெரிய கேள்வி) அவர்களின் நடைமுறையில் நீங்கள் ஆர்வமாக இருப்பீர்கள். மீண்டும், குழுவில்லாமல், உரையாடலில் இந்த பிட்களைக் கைப்பற்ற முயற்சிக்கவும் - எனவே நீங்கள் "கும்பல் ஒன்றில்" இருக்கலாம். இந்த உரையாடலில் நீங்கள் இன்பம் பெறுகிறீர்கள் என்றால், உங்கள் நேர்காணலுக்கு முன்னர் பயிற்சி செய்யுங்கள்.
  • நீங்கள் யாரையும் தொந்தரவு செய்வீர்களா? சரி, எனவே நீங்கள் ஆரம்ப கேபினிங் கடந்த விட்டிருக்கிறேன் - ஒருவேளை ஒரு கோரிக்கை இருந்து என்ன வைத்திருக்க முடியும்? எந்த குறிப்பும் நீங்கள் ஒரு வாடிக்கையாளருடன் வெளியேற பாதுகாப்பாக இருக்கக்கூடாது! சட்ட நிறுவனங்கள் அவர்கள் கோடைகால கூட்டாளிகளால் எரித்தனர் முடியாது பெரும்பாலும் ஒரு "நீ என்னை நம்ப முடியாது" ஆஃப் அனுப்பும் யாரோ ஒரு வாய்ப்பு எடுத்து அதிர்வை. எனவே, அடிப்படையில், உங்கள் நாக்கு கடித்து. எந்த விதமான இனிய வண்ண கருத்துக்கள் (பாலியல், இனவாத, வயதினரை, உன்னுடைய தேர்வு எடுத்துக்கொள்ளுதல்) சரியானவை. மற்றும் நகைச்சுவை மிகவும் கவனமாக இருக்க! நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள் போல் வேடிக்கையாக இல்லை ஒரு நல்ல வாய்ப்பு உள்ளது, மற்றும் நீங்கள் யாரும் வேடிக்கையான என்று ஒரு முட்டாள் நகைச்சுவை கூறினார் யார் பையன் நினைவில் கொள்ள விரும்பவில்லை. மக்கள் விருப்பம் நினைவில் வைத்துக் கொள்வது நல்லது அல்ல.
  • உன்னுடைய தரங்களாக உயர்ந்தவையா? ஆம், ஆமாம், கடைசியாக சிறந்ததை காப்பாற்றியது! இறுதியில், நீங்கள் நேர்காணலில் எவ்வளவு அற்புதமான விஷயமல்ல … உங்களுடைய தரங்களாக உயர்ந்தவையாக இல்லாவிட்டால், நீங்கள் ஒருவேளை கோரிக்கைகளை பெறவில்லை. பல நிறுவனங்கள் பல்வேறு பள்ளிகளில் "ஏற்றுக்கொள்ளத்தக்க" தர எல்லைகளை உள்மையாக்கின்றன. விலகல் ஒரு பிட் அனுமதிக்கப்படலாம் போது, ​​இந்த பொதுவாக அழகாக நிறுவனம். எனவே, நீங்கள் நேர்காணல் செய்ய விரும்பும் நிறுவனங்களைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கு முன்னர், அவர்கள் வேலைக்குத் தேர்ந்தெடுக்கும் ஒரு நல்ல யோசனை உங்களுக்கு தேவை. (அடிக்கடி பள்ளிக்கு இந்த தகவலை வெளியிடும், இது அனைவருக்கும் ஒரு நேரத்தை கழிப்பதோடு, அவர்களை வேலைக்கு அமர்த்தாத நிறுவனங்களுடன் நேர்காணல் செய்ய வேண்டும்). உங்கள் பட்டியலில் சில "அடைய" நிறுவனங்களை வைத்திருப்பது நல்லது, ஆனால் நீங்கள் ஏற்றுக்கொள்வது உறுதி அவற்றில் பெரும்பாலானவை அல்லது நீங்கள் நெருப்புடன் விளையாடுகிறீர்கள்.

மனதில் இந்த காரணிகள், நீங்கள் நன்றாக தயார் என்று தெரிந்தும், ஓய்வெடுக்க முயற்சி, மற்றும் அங்கே மற்றும் கோடை கோடை இணை பேட்டியில் அங்கு சென்று!


சுவாரஸ்யமான கட்டுரைகள்

ஹெட்ஹண்டர்ஸ் மற்றும் ஆட்சேர்ப்பாளர்களின் பல்வேறு வகைகள்

ஹெட்ஹண்டர்ஸ் மற்றும் ஆட்சேர்ப்பாளர்களின் பல்வேறு வகைகள்

நிறுவனங்களுக்கு வேலைக்கான ஒரு வேட்பாளர் மூல வேட்பாளர்களுக்கு உதவுகிறார். பல்வேறு வகையான நியமனங்கள் மற்றும் தலைசிறந்தவாதிகள் மற்றும் அவர்கள் பணியமர்த்தல் தொடர்பான உதவிகளை எவ்வாறு மதிப்பாய்வு செய்கிறார்கள்.

வேலைவாய்ப்புக்கான ஒரு குறிப்புப் பெட்டியில் என்ன சேர்க்கப்படுகிறது

வேலைவாய்ப்புக்கான ஒரு குறிப்புப் பெட்டியில் என்ன சேர்க்கப்படுகிறது

முதலாளிகளுக்கு அனுமதியுடனான குறிப்பு, மாநில சட்ட தேவைகள், மற்றும் பலவற்றைக் கண்டறியும் போது, ​​வேலைவாய்ப்புக்கான குறிப்புகளைப் பற்றி அறியவும்.

மறுபரிசீலனைப் பக்கத்தின் பக்கம் என்ன?

மறுபரிசீலனைப் பக்கத்தின் பக்கம் என்ன?

மறுபார்வை அட்டைப் பக்கம் என்பது வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்கும்போது உங்கள் விண்ணப்பத்தை அனுப்பிய கடிதம். உங்களுக்கு ஒன்று தேவை, அதை எப்படி எழுதுவது, எப்படி வடிவமைப்பது, மற்றும் எடுத்துக்காட்டுகள் ஆகியவை இங்கு தேவை.

கலைஞரின் ஒப்பந்தத்தில் ஒரு ரைடர் என்றால் என்ன?

கலைஞரின் ஒப்பந்தத்தில் ஒரு ரைடர் என்றால் என்ன?

ரைடர்ஸ் எந்த கிக் ஒப்பந்தத்தின் ஒரு முக்கிய பகுதியாகும். நீங்கள் எப்படி வேலை செய்கிறீர்கள் என்பதையும், உங்கள் ஒப்பந்தத்தின் ஒரு பகுதியாக நீங்கள் எதிர்பார்க்கிறீர்கள் என நீங்கள் எதிர்பார்க்கலாம்.

சம்பள ஊழியர் என்றால் என்ன?

சம்பள ஊழியர் என்றால் என்ன?

சம்பள அடிப்படையில் பணம் செலுத்தும் ஒரு ஊழியர் ஒரு மணி நேர ஊதியத்தை விட ஒரு தட்டையான தொகையை செலுத்துகிறார். ஊதியம் பெறும் பணியாளர்களுக்கான தகவல் இங்கே உள்ளது.

முதலாளிகள் மற்றும் வேலை விண்ணப்பதாரர்களுக்கான சம்பள வரம்பு

முதலாளிகள் மற்றும் வேலை விண்ணப்பதாரர்களுக்கான சம்பள வரம்பு

முதலாளிகள் அல்லது வேலை விண்ணப்பதாரர்களால் அமைக்கப்படும் சம்பள வரம்பு பற்றிய தகவல்கள், சம்பள வரம்பில் என்ன உள்ளடக்கியது, ஒரு வேலைக்கு ஒருவரை எவ்வாறு தீர்மானிப்பது.