உங்கள் துவைக்கும் இயந்திரத்தின் சிறந்த மற்றும் மோசமான Buzzwords

ரெஜியஸ் அவசியம் ஒரு பக்கம் நீண்ட இருக்க வேண்டும், ஆனால் அந்த ரியல் எஸ்டேட் விலைமதிப்பற்ற உள்ளது, என்ன விஷயம் இல்லை. ஆட்சேர்ப்பாளர்கள் மற்றும் பணியமர்த்தல் மேலாளர்கள் அர்த்தமற்ற வார்த்தைகளால் கூடிவந்த ஒரு விண்ணப்பத்தின் மூலம் சரியாக பார்க்கிறார்கள். ஒரு விஷயம், பணியமர்த்தல் நிர்வாகி ஒருவேளை அவற்றை படிக்கமாட்டார். ஆய்வாளர்கள் மற்றும் HR எல்லோர் ஆறு விநாடிகளுக்கு மறுபார்வைகளை மறுபரிசீலனை செய்யுமாறு ஆய்வாளர்கள் மற்றும் ஆட்களைச் செலவிடுகிறார்கள் என்று ஆய்வுகள் காட்டுகின்றன.

ஆமாம் அதை செய்ய, நீங்கள் எண்ணிக்கை எண்ணும் மீண்டும் buzzwords தேர்வு செய்ய வேண்டும். சிறந்த திறவுச்சொற்கள் உங்கள் திறன்களை விவரிக்கின்றன, வேலை தகுதிகளுடன் அவற்றைப் பொருத்துகின்றன, மேலும் நீங்கள் மற்ற வேட்பாளர்களைவிட சிறந்த நிலையில் இருப்பதாகக் காட்டுகின்றன. மறுபுறம், மறுபயன்பாட்டுத் திறனைக் குறைக்க, எல்லோருடைய நேரத்தையும் வீணடித்து உங்கள் புதிய வேலை வாய்ப்புகளை வியத்தகு முறையில் குறைக்கலாம்.

கீழ்க்காணும் பட்டியலில் இருந்து நீங்கள் விலகி நிற்கும் வார்த்தைகளை உங்களுக்குக் காட்டுவதன் மூலம் உங்களுக்கு நல்ல தொடக்கத்தை அளிக்க முடியும்.

இந்த Overused Buzzwords தவிர்க்கவும்

ஒவ்வொரு ஆண்டும், தொழில்முறை பணி நெட்வொர்க்கிங் தளம் சென்டர் அதன் நெட்வொர்க்கில் அதிக அளவுக்கு மீறிய பயர்பாக்ஸ் பட்டியலை வெளியிடுகிறது. சமீபத்திய பட்டியலில் பின்வருவன அடங்கும்:

1. நிபுணத்துவம்
2. அனுபவமிக்க
3. திறமையாக
4. தலைமைத்துவம்
5. உணர்ச்சி
6. நிபுணர்
7. தூண்டியது
8. ஆக்கப்பூர்வமான
9. மூலோபாய
10. கவனம்

இந்த எல்லா வார்த்தைகளும் பொதுவானவை என்ன? நன்றாக, முரண்பாடாக, அவர்கள் சிறப்பு அல்லது கவனம் இருந்து தூரத்தில் இருந்து, அவர்கள் மிகவும் படைப்பு இல்லை.

கடந்த ஆண்டு பட்டியலில் சிறந்த விற்பனையாளரான கிறிஸ்டோபர் சாண்ட்போர்ட்டை லிங்க்ட் கேட்டுக்கொண்டது: இந்த பொது வார்த்தைகளைப் பயன்படுத்துவதன் மூலம் எளிதானதாகவும் குறைவாகவும் கடினமானதாகவும், படைப்பாற்றல் பெறுவதிலேயே குறைவாகவும் இருப்பதாகவும் சுட்டிக்காட்டினார். அதேபோன்ற வேலைகள் மற்றவர்களுடைய துறையில் சங்கம் மற்றும் சொந்தமான ஒரு உணர்வு. துரதிருஷ்டவசமாக, எல்லோரும் ஏதாவது செய்தால், அது இனி சிறப்பு அல்ல.

அந்த வார்த்தைகளில் எந்தப் பதிலும் உங்கள் விண்ணப்பத்திற்கு மரணத்தின் முத்தம் என்று அர்த்தமல்ல. இது உங்கள் வார்த்தை தேர்வுகள் கேள்விக்கு ஒரு நினைவூட்டல் தான். அந்த வார்த்தையை நீங்கள் தேர்ந்தெடுத்துள்ளீர்கள், ஏனெனில் நீங்கள் செய்ததை சிறந்தது விவரிக்கிறதா அல்லது அதைப் பிரமிக்கத்தக்கதாக கருதுகிறீர்கள்? இறுதியில், உங்கள் சாதனைகள் மற்றும் திறமைகள் என்ன அமர்த்த மேலாளரை ஈர்க்கின்றன, 50-சதவிகித வார்த்தை அல்ல.

ஒரு நல்ல அணுகுமுறை? கதையைச் சொல்வதன் மீது கவனம் செலுத்துங்கள், அதை அலங்கரிக்காதீர்கள். நீங்கள் நிறுவனத்திற்கு என்ன செய்யலாம்? வேறு எவரையும் விட நீங்கள் என்ன செய்ய முடியும்? உங்கள் முந்தைய அனுபவம் எப்படி பிரதிபலிக்கிறது? இந்த கேள்விகளுக்கு நேரடி மொழியில் பதிலளிக்கவும், பின்னர் நீங்கள் அதை விற்க உதவும் வண்ணமயமான வார்த்தைகளை கண்டுபிடிக்கும்.

சரியான துவைக்கும் சொற்கள் தேர்வு

சிறந்த ஓட்டப்பந்தயங்களில் சில நவநாகரீகமானவை அல்ல, அவற்றை கண்டுபிடிப்பதற்கு இதுவரை நீங்கள் பார்க்க வேண்டியதில்லை. அவர்கள் முக்கிய சொற்களை மீண்டும் தொடங்குகிறார்கள் என்பதால், நீங்கள் வேலை பட்டியலில் இருந்து 'எம் உரிமையை பெறலாம், விளம்பரத்தில் நிற்கும் நடவடிக்கைகள் மற்றும் தேவைகளுக்கு உங்கள் தகுதிகள் பொருந்தியவற்றைத் தேர்ந்தெடுப்பது.

பணியமர்த்தல் மேலாளரால் தேடப்படும் திறன்கள், குணங்கள் மற்றும் சான்றுகளுடன் தொடர்புடைய முக்கிய வார்த்தைகளைக் காணவும். பின்னர், வேலைவாய்ப்பு பட்டியலைத் தாண்டி செல்லுபடியாகும் முதலாளித்துவத்தை விட்டு வெளியேறாமல் போகலாம். (இதை செய்ய ஒரு எளிய வழி, அதே தலைப்புக்கு மற்ற வேலை பட்டியலை பார்க்க வேண்டும்.) பின்னர், உங்கள் திறமைகளை அந்த பட்டியலில் பொருந்த.

இறுதியாக, வேலை / தொழிற்துறைக்கு பொருந்தக்கூடிய மென்மையான மற்றும் கடினமான திறன்களின் பட்டியலை மதிப்பாய்வு செய்யவும். இறுதியில், நீங்கள் வேலை மற்றும் உங்கள் பொருத்தத்தை தொடர்பான முக்கிய வார்த்தைகள் ஒரு மிக விரிவான பட்டியலை கொண்டு மூட வேண்டும். உங்கள் விண்ணப்பத்தில் இந்த வார்த்தைகளை சேர்த்து உங்கள் விண்ணப்பத்தை அது விண்ணப்பதாரர் கண்காணிப்பு அமைப்பு (ATS) மூலம் அதை உருவாக்கும் வாய்ப்புகளை அதிகரிக்கிறது மற்றும் ஒரு மனிதனால் படிக்க முடியும்.

உங்கள் திறமைகளை விற்க, அதிரடி சொற்கள் பார்க்கவும்

பட்டியலை, தொழில் முறைகள், திறமை ஆகியவற்றிலிருந்து முக்கிய வார்த்தைகளின் பட்டியலை நீங்கள் உருவாக்கியிருந்தால், அவற்றை அனைவருக்கும் ஒரு வாக்கியத்தில் பயன்படுத்த வேண்டியது அவசியம். செயலில் உள்ள வார்த்தைகள், செயலில், கட்டாயமாக, உங்கள் சாதனைகள் விவரிக்கப்பட்டு, திறம்பட மற்றும் திறம்பட செயல்பட உதவும்.

மாதிரி நடவடிக்கை வார்த்தைகள் பின்வருமாறு:

• அடைய
• பட்ஜெட்டில்
• தொகுக்கப்பட்ட
• முடிவு
• செலுத்தப்படவேண்டும்
• வசதி
• வழிகாட்டப்பட்ட
• வாடகைக்கு
• மேம்படுத்தப்பட்ட
• தீர்மானித்தனர்
• தொடங்கப்பட்டது
• Merchandised
• பேச்சுவார்த்தைக்குப்பின்
• ஏற்பாடு
• வழங்கியவர்
• வினவப்பட்ட
• தீர்க்கப்பட்ட
• கண்காணிக்கப்பட்டது
• பயிற்சி
• மேம்படுத்தப்பட்டுள்ளது
• சரிபார்க்கப்பட்டது
• வென்றது

உங்கள் கவர் கடிதத்தை அதிகரிக்க மற்றும் இங்கே தொடர கூடுதல் வார்த்தைகளின் முழு பட்டியலைக் காணலாம்.

கடைசியாக, நீங்கள் திறனைத் தாண்டி ஆற்றல் வார்த்தைகளை தேடுகிறீர்களானால், ஒலிம்பிக்ஸின், மற்றும் செயல் சொற்கள், இந்த சொற்களின் பட்டியல்கள் உங்கள் விண்ணப்பத்தை முடித்து வைக்கும் பணிகளை நீங்கள் செய்யலாம்.

புதிதாக மதிப்பாய்வு வடிகட்டியை கடந்தும், பணியமர்த்தல் மேலாளரைக் காண்பிப்பதற்கும், நீங்கள் எதைப் பெறுகிறீர்கள் என்பதையும், உங்கள் வாழ்க்கையின் கதையையும், உங்கள் வேட்பாளரின் கதையையும், அனைத்து வேற்றுமையையும் என்னவென்று சொல்வீர்கள் என்பதை நினைவூட்டிகளுக்கு நினைவூட்டுகிறது.

நிறுவனங்களின் பிரச்சினைகள், மேலும் அதன் குறிக்கோள்களைத் தீர்க்கவும், அடுத்த நிலைக்கு நகர்த்தவும் எப்படி உதவலாம் என்பதைப் பற்றி உங்கள் விண்ணப்பத்தை, திறன்களை மற்றும் பேட்டிக்கு கவனம் செலுத்துங்கள், நேர்காணல் மற்றும் பணிக்கு இறங்குவதில் சிறந்த வாய்ப்பு உங்களுக்கு கிடைக்கும்.