எதிர்காலத்தைப் பற்றிய பேட்டி - பழைய வேட்பாளர்கள்

நீங்கள் ஒரு முதிர்ந்த வயது வந்தாலும், நீங்கள் வேலை சந்தையில் உங்களை காணலாம். பழைய தொழிலாளர்கள் புதிய வேலைகளை அள்ளிப் போடுவது கடினமாக இருக்கிறது, மேலும் நேர்காணல் உங்களுக்கு எதிராக வேலை செய்யலாம். நேர்காணல் நீங்கள் ஐந்து அல்லது 10 ஆண்டுகளில் உங்களைப் பார்க்கும் கேள்விகளைக் கேட்கலாம், இது நீங்கள் ஓய்வுக்கு எவ்வளவு நெருக்கமாக இருப்பதை தீர்மானிக்க வழிவகுக்கும். இந்த வகையான கேள்விகளுக்கு சரியான வழியைத் தெரிந்துகொள்வது முக்கியம், எனவே நீங்கள் பழைய வேட்பாளராக எதிர்காலத்தைப் பற்றி பேட்டி காணும்போது நீங்கள் என்ன செய்ய வேண்டும் என்பது இங்குதான்.

பழைய விண்ணப்பதாரர்களுக்கான எதிர்காலத்தைப் பற்றிய கேள்விகளுக்கு பதில் அளிப்பது எப்படி

உங்கள் எதிர்காலத்தைப் பற்றி எந்தவொரு கேள்வியும் பதிலளிப்பதால், அவர்கள் நேர்காணலில் இருக்கும் நிலையில் தங்குவதற்கு மகிழ்ச்சியாக இருப்பவர்களுக்காக முதலாளியைத் தேடிக்கொண்டிருக்கலாம், மேலும் அவர்கள் உங்கள் எதிர்காலத்தை மதிப்பீடு செய்யலாம். அவர்கள் ஒரு சிறிய நேரத்திற்கு வேலை செய்துவிட்டு வேலைக்குச் செல்வதை யாராலும் நியமிக்க முடியாது.

ஆனால், நீங்கள் விரைவில் ஓய்வு பெற திட்டமிட்டால் என்ன செய்வது? நீண்ட காலமாக நிறுவனத்துடன் பணியாற்றாத ஒருவர் பணியமர்த்துவது பற்றி முதலாளியாக இருக்கலாம். நீங்கள் நேர்மையாக இருக்க வேண்டும், ஆனால் நீங்கள் இந்த சிக்கலை நேர்மறையான முறையில் பேசலாம்.

முதலாவதாக, யோபியில் உங்கள் ஆர்வத்தை பகிர்ந்து கொள்வது நிச்சயம்

வேலை பற்றி உங்களுக்கு மிகவும் பிடித்தமானது என்னவென்று குறிப்பிடுவது முக்கியம், அத்துடன் ஒரு நியாயமான காலத்திற்கு அந்த வேலையை மாஸ்டரிங் செய்வதில் நீங்கள் ஆர்வமாக உள்ளீர்கள். பேட்டி ஒரு குறுகிய கால வேலைக்கு நீங்கள் ஆர்வம் இல்லை என்பதை உணர வேண்டும்.

வேலை ஒரு தொழிலாளி பொதுவாக பல ஆண்டுகளாக நடத்தப்படும் என்று இருந்தால், உங்கள் கவனம் அந்த பாத்திரத்தில் உச்சநிலையில் இருக்க வேண்டும் மற்றும் முழுமையாக உகந்த மதிப்பு சேர்க்க மற்றும் நிறுவனத்தின் வளர அறிவு மற்றும் திறன்களை வளரும்.

நீங்கள் அட்வான்ஸ் செய்ய விரும்பும் போது பேட்டி காணவும்

நீங்கள் ஆரம்ப வேலைக்கு முன்கூட்டியே முன்கூட்டியே விரும்பினால், நீங்கள் விண்ணப்பிக்கும் வேலைகளில் இருந்து உருவான ஒரு வழக்கமான வாழ்க்கை பாதை ஆராய வேண்டும். நிறுவனத்துடன் உங்களை நீங்களே நிறுவியபின் பதவி உயர்வுக்கான விருப்பங்களைப் பற்றி உங்கள் பேட்டி கேட்கலாம்.

முன்னேற்றத்தில் ஆர்வத்தை வெளிப்படுத்துவதன் மூலம், உங்கள் பேட்டிக்கு நீங்கள் உறுதியளிக்கும் நிறுவனம் மற்றும் உங்கள் வாழ்க்கையில் நீங்கள் செய்ய வேண்டிய கடமை, நீங்கள் ஓய்வெடுக்கும் வரை நேரத்தை பூர்த்தி செய்ய மாட்டீர்கள் என்று உறுதிபடுத்துவீர்கள்.

எடுத்துக்காட்டாக, விற்பனையிலிருந்து விற்பனையை நீங்கள் முன்கூட்டியே விரும்பினால், உங்கள் தயாரிப்பு அறிவை விரிவாக்குவதற்கும், வாடிக்கையாளர்களுடனான வலுவான உறவுகளை மேம்படுத்துவதற்கும், விற்பனையை விரிவுபடுத்துவதற்கும் உங்கள் ஆர்வத்தை வெளிப்படுத்தலாம். எதிர்காலத்தில், புதிய விற்பனை பிரதிநிதிகளுடன் நீங்கள் கற்றுக்கொண்டவற்றை பகிர்ந்து கொள்ளவும், விற்பனை மேலாளராக ஒரு பங்கை எடுத்துக் கொண்டு வெற்றியை நோக்கி அவர்களை பயிற்சியாளராகவும் நீங்கள் விரும்புவீர்கள் என்று நீங்கள் குறிப்பிடலாம்.

நீங்கள் ஓய்வெடுப்பதில் திட்டமிடுகையில் நேர்காணலை எவ்வாறு கையாள்வது

சாதாரண ஓய்வூதிய வயதிற்கு மிக நெருக்கமாக இருக்கும் பழைய தொழிலாளர்களுக்கு, இந்த விவகாரத்தை நேரடியாகத் தெரிவிக்க முடியுமா என தீர்மானிக்க உங்களுக்கு ஒரு முடிவை எடுக்க வேண்டும். "நான் என் வேலையை நேசிக்கிறேன், நிச்சயமாக அந்த காலத்திற்குள் ஓய்வு பெறமுடியாது" என்று ஏதாவது சொல்லலாம். நீங்கள் அந்த ஐந்து அல்லது 10 ஆண்டு காலத்தில் சாதிக்க நினைக்கும் விஷயங்களைப் பற்றி பேசுவதற்கு நீங்கள் தொடர்ந்து செல்லலாம். காலம்.

எந்தவொரு வயதினரும் பொருட்படுத்தாமல், ஐந்து அல்லது 10 ஆண்டுகளில் எதைச் செய்யப் போகிறீர்கள் என்பது அவர்களுக்குத் தெரியும். கடந்த காலத்தில் இருந்தே ஓய்வுபெறுவதற்கு முன்னர் மூத்த குடிமக்கள் நீண்ட காலம் பணியாற்றி வருகின்றனர். இது பொருளாதார காரணிகள் அல்லது நல்ல உடல் நலத்திற்கு காரணமாக இருக்கலாம், எனவே வேலை வாய்ப்புக்கான உங்கள் வாய்ப்புகளைத் துண்டித்துக் கொள்ளாமல் நேர்மையாக பதில் சொல்லுங்கள்.

பழைய விண்ணப்பதாரர்களுக்கான மேலும் பேட்டி குறிப்புகள்

முதலாளிகள் உங்கள் வயது அடிப்படையில் வேலை வேட்பாளர்களுக்கு எதிராக பாகுபாடு காண்பதை சட்டப்பூர்வமாகக் கொண்டிராத நிலையில், அது நிகழலாம், ஆனால் உங்கள் உடல் தோற்றத்துடன் ஒரு பெரிய முதல் தோற்றத்தை உருவாக்கி உங்கள் அனுபவம் எவ்வாறு ஒரு சொத்து என்பதைப் பற்றி பேசுவதன் மூலம் சில நடவடிக்கைகளை எடுக்கலாம். பழைய வேலை தேடுபவர்களுக்கு அதிக வேலை நேர்காணல் குறிப்புகள்.

நீங்கள் என்ன கேள்விகளைக் கேட்கலாம், அவர்களுக்கு எப்படி பதிலளிக்க வேண்டும் என்பதைப் பற்றி எப்போதும் சிந்திக்கத் தூண்டியது. இந்த வேலை பேட்டி கேள்விகள் மற்றும் பதில்களை மதிப்பாய்வு செய்யவும், நடைமுறையில் சில நேரம் ஒதுக்கி வைக்கவும். இந்த வேலை நேர்காணல் குறிப்புகள் பாருங்கள்.

உங்கள் பேட்டிக்கு நீங்கள் புதிய வேலையில் ஆர்வமுள்ளவராக இருக்க வேண்டும் மற்றும் வேலை மற்றும் நிறுவனம் பற்றி கேள்விகளைக் கேட்க ஒரு வழி செய்ய வேண்டும். ஒரு சில கேள்விகளை சேகரிக்க சிறிது நேரம் எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்.

நிச்சயமாக, ஒரு நேர்காணலைப் பெறுவதற்கு முன்பு, நீங்கள் உங்கள் வேலை தேடலை தொடங்க வேண்டும். பழைய தொழிலாளர்கள் இந்த வேலை தேடல் குறிப்புகள் உங்கள் புதிய வாழ்க்கை பயணத்தை நீங்கள் தொடங்க உதவும்.