ஒரு சிறந்த வேலைவாய்ப்பு கடிதம் எழுதுவது எப்படி

வேலைவாய்ப்பு விண்ணப்ப நடைமுறையின் ஆரம்ப கட்டம் ஒரு விண்ணப்பத்தை சமர்ப்பிப்பதன் மூலம் தொடங்குகிறது, இது பெரும்பாலும் இடங்களில் மற்றும் வட்டி முதலாளிகளுக்கு மறைமுக கடிதத்துடன் இணைகிறது. இந்த ஆவணங்கள் மூலம், விண்ணப்பதாரர்கள் முதலாளியின் கவனத்தை ஈர்ப்பதற்கு சுமார் 30 விநாடிகள் அல்லது அதற்கு குறைவாக உள்ளனர்.

மறுபடியும் பணிபுரியும் முதலாளிகளுக்கு தினசரி அடிப்படையில் கிடைக்கும், உங்களுடைய ஆரம்ப ஆவணங்களுடன் அவற்றை நீங்கள் ஈர்க்காவிட்டால் உங்களுக்கு உத்தரவாதம் அளிக்க முடியும், அடுத்த நிலைக்கு செல்ல ஒரு வாய்ப்பு கிடைக்காது.

ஒரு வேலைவாய்ப்புக்கு விண்ணப்பிக்க ஒரு விண்ணப்பத்தை உருவாக்குதல்

ஒவ்வொரு முதலாளிகளுக்கும் தனித்தனி விண்ணப்பம் மற்றும் கவர் கடிதம் செய்ய வேண்டியிருந்தால், நான் மாணவர்களிடமிருந்து பெறும் ஒரு பொதுவான கேள்வி என்னவென்றால்? அவர்கள் ஒரு மறுவிற்பனையைப் பெறவில்லை என்றால், ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் ஒரு விண்ணப்பத்தை உருவாக்குவதன் மூலம் ஆரம்பிக்க, ஒரு நிறைவேற்ற முடியாத வேலையைப் போல் தோன்றலாம்; ஆனால் உங்கள் முதல் விண்ணப்பத்தை நீங்கள் ஆரம்பித்தவுடன் அது அவ்வளவு கடினமாக இல்லை.

உங்கள் விண்ணப்பத்தை இலக்கு வைத்தல்

ஒரு ஆரம்பநிலை விண்ணப்பம் உங்களிடம் இருந்தால், ஒரு குறிப்பிட்ட வேலைவாய்ப்பு அல்லது தொழில் அல்லது துறைக்கு இலக்குகளை மாற்றுவதற்கு இது எளிதானது. நிலை விளக்கத்தில் உள்ள முக்கிய வார்த்தைகளை நீங்கள் வேலை செய்யத் தேவையான திறமை மற்றும் உங்கள் விண்ணப்பத்தில் சேர்க்க விரும்பும் முக்கிய வார்த்தைகளை உங்களுக்கு ஒரு நல்ல அறிகுறியாக கொடுக்க முடியும். இளங்கலை பட்டதாரிகளுக்கு, பல internships, குறிப்பிட்ட தகவல் பரிமாற்றம், தகவல் தொடர்பு, தகவல் தொடர்பு, கணினி, மற்றும் தலைமை போன்ற குறிப்பிட்ட பரிமாற்ற திறன்களைக் கொண்டிருக்கும். உங்கள் திறமைகளை விளக்கும் வகையில், உங்கள் பயிற்சி, முந்தைய பயிற்சிகள் மற்றும் வேலைகள் மற்றும் நீங்கள் பங்கேற்ற எந்த கிளப் அல்லது தன்னார்வ நடவடிக்கைகள் பற்றியும் கவனம் செலுத்தலாம்.

குறிப்பிட்ட நிலைகள் மற்றும் தொழிற்துறைகளுக்குப் பயன்படுத்தப்படுவது மீண்டும் ஒரே மாதிரியாக இருக்கலாம் என்றாலும், உங்களின் கவர் கடிதத்தில் மேலும் குறிப்பிட்ட தகவலை நீங்கள் நிச்சயமாக சேர்க்க விரும்புவீர்கள். ஒரு கவர் கடிதம் நீங்கள் ஒரு முதலாளி உங்கள் நலன்களை மற்றும் அவர்களின் குறிப்பிட்ட நிறுவனம் வேலை செய்ய வேண்டும் ஏன் குறிப்பிட்ட காரணங்கள் தெரியப்படுத்த முடியும் எங்கே. பெரும்பாலும் இது வேலைவாய்ப்பு விளக்கத்தை பார்த்து இந்த தகவலை கண்டுபிடிக்க மிகவும் எளிதானது மற்ற நேரங்களில் நீங்கள் நிறுவனத்தின் இணையதளத்தில் பாருங்கள் மற்றும் முதலாளி பணி வணிக பற்றி என்ன பார்க்க அவர்களின் பணி அறிக்கை மீது பார்க்க வேண்டும்.

ஒரு தகுதிவாய்ந்த வேட்பாளராக ஒரு முதலாளியை என்ன தேடுகிறீர்கள் என்பதைக் கண்டறிவதன் மூலம், உங்கள் கவர் கடிதத்தை முதலாளியிடம் தேடுவதைத் தொடரலாம்.

வேலைவாய்ப்புகளை கண்டுபிடி

கூகிள், Indeed.com, SimplyHired.com, Idealist.org போன்ற தளங்களைத் தேட நீங்கள் முடிவு செய்யலாம், நீங்கள் தேடுகின்ற எந்தவொரு வகையிலான வேலைவாய்ப்பு பற்றிய தகவலையும் காணலாம். அவர்கள் உங்கள் தொழிற்படிப்புடன் கூடிய தொழில்முறை சேவையை வழங்குவதைப் பார்க்கவும், ஆன்லைனில் இருக்கும் ஒவ்வொரு பணி வாரியத்திலும் ஒவ்வொரு நிலைமையையும் வழங்குகிறது. இந்த தளங்களில் நீங்கள் மேம்பட்ட தேடல் விருப்பங்களைப் பயன்படுத்தினால், நீங்கள் வடிகட்டப்பட்டதை உறுதிசெய்து, மேலும் இலக்காகக் கொள்ளப்படும் இன்டர்ன்ஷிப் பட்டியலைப் பெறுவீர்கள். குறிப்பிட்ட குறிச்சொற்கள், ஒரு குறிப்பிட்ட தொழிற்துறை அல்லது வேலைச் செயல்பாடு, ஒரு இருப்பிடம் மற்றும் பிற நிபந்தனைகள் ஆகியவற்றை நீங்கள் சேர்க்கலாம்.

புதிய பட்டியல்கள் கிடைக்கும்போது நீங்கள் தகவலைப் பெற தளங்கள் அல்லது ஒரு முதலாளியின் மின்னஞ்சல் அல்லது செய்திமடல் பதிவு செய்யலாம். இது நிறைய வேலை போல தோன்றலாம் ஆனால் நீங்கள் அதை செயலிழக்க செய்துவிட்டால் நீங்கள் இன்னும் ஒழுங்கமைக்கப்படுவதன் மூலம் நேரத்தை சேமித்து வைப்பீர்கள். நான் படிக்கும் மாணவர்கள், அவர்கள் விரிவான விரிதாளைப் பயன்படுத்துவதை பரிந்துரைக்கிறார்கள், அங்கு அவர்கள் ஆர்வமுள்ள அனைத்து வேலைகளையும் மற்றும் காலக்கெடுவை விண்ணப்பிக்கவும் பட்டியலிட முடியும். அவர்கள் விண்ணப்பிக்கும் போது, ​​அவர்கள் விண்ணப்பித்த அந்த நிலைகளை கண்காணிக்க வேண்டும். சில வலைத்தளங்கள் இந்த வலைத்தளங்களை தங்கள் வலைத்தளத்திலேயே சேமிப்பதை அனுமதிக்கின்றன, மேலும் இது மிகவும் எளிதான வகையில் ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட மற்றும் தொடர்ந்து பின்பற்றுவதற்கு உதவுகிறது.

உங்கள் அட்டை கடிதத்தை இலக்கு வைத்தல்

உங்களுக்கு பல வட்டங்கள் இருந்தால், பல விண்ணப்பங்கள் மற்றும் கடிதங்கள் தயார் செய்யப்பட வேண்டும். நீங்கள் நேரடியாக முதலாளிக்கு நேரடியாகப் பேசும் உங்கள் கவர் கடிதத்தின் ஒரு பகுதி வேண்டும். நீங்கள் அவர்கள் என்ன தெரியும் என்று புரிந்து கொள்ள வேண்டும் மற்றும் நீங்கள் நிறுவனம் வழங்க வேண்டும் என்ன அறிவு மற்றும் திறன்களை சரியாக பட்டியலிட வேண்டும்.

ஒவ்வொரு நிலைப்பாட்டிற்கும் பல விண்ணப்பதாரர்களுடன், விண்ணப்பதாரர் ஒரு விண்ணப்பதாரரில் தேடும் நிறுவனத்திற்கு நேரடியாகப் பேசக்கூடிய பலம் மற்றும் திறன்களை வெளிப்படுத்த வேண்டிய பொறுப்பு.